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企業招聘面試、崗位分析、任職資格、薪酬福利優化及績效考核重點、難點、疑點問題突破與提升任職資格及薪酬調整與績效面談技巧 深圳:2026年05月28日

課程背景: 在當今世界,一個不爭的事實是:哪家企業擁有一流的人才,它就會有一流的產品,也就能在競爭激勵的市場中立于不敗之地。是"沒有人"還是"沒有合適的人",我們該如何具有"慧眼"?招聘與面試作為企業人力資源競爭的第一步,對企業的長遠發展有著舉足輕重的作用。系......

打造具有獵頭思維的高效招聘團隊—企業內部獵頭全攻略 深圳:2026年05月29日

課程大綱 第一部分 背景篇: 移動互聯給招聘帶來的機遇與挑戰 • 人才競爭的趨勢決定了人才市場的細分化和招聘領域的垂直化 • 現代招聘需要新產品、新玩法 - 內部獵聘中心的建立 第二部分 組織篇- 企業內部獵頭體系的搭建 •搭建內部獵聘組織的市場外部條件和企業內部條件 ? •獵聘......

招聘面試全流程實戰技巧 重慶:2026年05月29日

課程結介紹 人力資源領域正在經歷著一場前所未有的科技革命。隨著大數據時代的來臨,如何將數據分析應用到人才招聘中去?數據到底能不能幫助HR推動高效招聘決策?你是否也正經歷著科技變革給人力資源領域帶來的挑戰: 如何使招聘與公司的業務發展和戰略有效結合,并具有前瞻性 如何與業務部門共同制定合理招聘計劃,并優化人才結構 如何選......

測評技術在招聘中的應用 佛山:2026年05月29日

課程背景 市場競爭的日益激烈,企業要想立于不敗之地,實現可持續發展,就必須獲取高潛人才與高價值人才。人才測評技術是選賢任能的一種科學方法和手段,它從個體的內心深處去挖掘人才的潛能,甄別人才的內在素質,幫助企業培養合格的面試人才,精準決策,招攬賢才! 課程對象 HRD、招聘經理、招聘專員 課程目標 了解測評意義; 掌握5......

高效招聘與面試技巧—錢慶濤老師 佛山:2026年05月29日

課程前言 在當今競爭日益激烈的商業環境中,企業競爭的核心是人才的競爭,人才是企業發展的關鍵,能否招到合適的人才對于企業來說是在激烈的市場競爭中立于不敗之地,并且長久發展的關鍵。但是很多企業在人才競爭中的招聘面試環節就處于劣勢,他們在人才選聘中沒有科學的評估標準和評價方法。沒有接受過系統訓練的面試官為企業引進大量不合格人......

“精準畫像讀心選才”——招聘面試官實戰技能訓練 珠海:2026年05月29日

培訓對象 HR經理/主管、招聘專員/文員,培訓專員/文員,及對本課程感興趣的相關人員等 課程背景 有一句話“企業的招聘人才成本高還是培訓人才成本高?”經過美國心理學家和管理學家大量實驗得出結:招聘成本要高于培訓成本好幾倍。 首先明確一點,面試官不單單指的HR人員,還應該包括企業管理者。 因此,招聘人才是企業正常運行的第一關,不論是HR人員還是業務部門的管理者,都應該認真對待招聘人才這件事情。 然而你知道面試是從什么時候開始到什么時候結束嗎?當你打第一通......

如何進行薪酬現狀分析、結構設計與年度調薪 上海:2026年06月16日

課程介紹 調薪已經成為一個公司每年的常規工作,可是大多數企業的調薪手段單一,員工對調薪結果滿意度較低,怎么調薪才能更有效的發揮調薪的激勵效果呢?通常一個公司的薪酬調整總幅度是有預算的,那么在預算范圍內該如何操作調薪呢?如何進行薪酬現狀分析?如何進行薪酬結構設計,做好年度調薪呢? 為此,名課堂非常榮幸地邀請到具有13年人力資源管理咨詢實操經驗的Sarah老師,為您系統講解如何做好如何進行薪酬現狀分析?如何進行薪酬結構設計,做好年度調薪呢?通過實戰案例分析,分組討論,幫助企業HR......

企業如何做好員工招聘、績效考核及薪酬設計 上海:2026年06月26日

課程介紹 在全球化競爭的今天,人才意味著更強的競爭力,甚至關乎到企業的生死存亡。而人才管理是所有企業家和高級管理人員最關注的重點,企業如何以戰略高度構建高效實用的人力資源管理系統,從而進行高品質人才選拔,建立科學考核與激勵制度,以最大限度地激發人才潛能,來創建優秀團隊,并推動組織變革與創新,最終實現組織的持續發展,是擺在千千萬萬企業家以及人力資源從業者面前的難題。 本課程針對中國企業在推行西方管理模式中的種種弊端和疑惑,以及中國企業目前正處于改革與創新時期,旨在幫助企業家、人......

企業解除嚴重違紀員工的實操寶典 北京:2026年07月02日

課程背景 嚴重違紀解除是用人單位常用的解除理由之一,也是發生勞動爭議概率最高的解除方式,更是用人單位常常敗訴的原因!如何制定和使用好規章制度?如何認定嚴重違紀?如何讓違紀行為能夠被固定并予以證明?各類違紀行為如何取證和操作?……本次課程將從理論到實務向您做一個嚴重違紀的全面講解,并通過一個個鮮活的案例讓您了解各類違紀行為的具體操作流程及技巧,為您在具體工作中處理員工紀行為時提供切實有效的方案及幫助。 課程大綱 一 、嚴重違紀之“紀&rd......

向華為學習:HRBP戰地密碼 上海:2026年07月11日

課程背景 HRBP對企業經營管理帶來的沖擊仍在持續深入。作為通向經營的人力資源的有效路徑,HRBP是什么、應該具備什么樣的能力、在戰場上是如何戰斗的,華為前線的HRBP應該可以提供一種可以借鑒和學習的模式。 課程收益 通過本課程你將收獲: •用企業經營打通人力資源的廣闊視角; •把業務伙伴作為成長路徑的實戰理念; •源自前線、經過戰火檢驗的有效方法; •適用性強、方便落地、效果可期的工具。 【本課程有助于幫你解決以下問題】 •......

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