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數(shù)字化安全安全技術解析及隱私保護治理

【課程編號】:NX35734

【課程名稱】:

數(shù)字化安全安全技術解析及隱私保護治理

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【所屬類別】:項目管理培訓

【培訓課時】:1天

【課程關鍵字】:數(shù)字化培訓

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【課程背景】

數(shù)字化時代,以物聯(lián)網、大數(shù)據、人工智能為核心的新一代信息技術,在推動社會化生產力提升和組織變革的同時,引發(fā)了越來越嚴重的安全問題。2022年2月,某科技公司、王某某等人因竊取2.1億條簡歷數(shù)據,涉嫌侵犯公民個人信息罪,被告單位被判處罰金人民幣4000萬元,王某某被判處有期徒刑7年、罰金人民幣1000萬元;3月份,BlackMoon僵尸網絡在國內已感染數(shù)百萬終端;4月初,國內某上市公司郵箱遭入侵,被騙2000余萬元;5月初,俄羅斯勝利日期間,黑客攻擊俄在線電視顯示反戰(zhàn)信息。上述安全事件頻發(fā),對信息安全管理提出了越來越大的挑戰(zhàn),為了有效地支持數(shù)字經濟的平穩(wěn)健康與快速發(fā)展,非常有必要掌握信息安全相關知識,構建數(shù)字化安全管理能力。然而,數(shù)字化安全管理與治理決不能“頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳”,“按下葫蘆起了瓢”,需要全面、系統(tǒng)地進行謀劃、規(guī)劃、設計,實現(xiàn)“規(guī)劃、建設、運維、運營、評價、改進”的一體化管理。為此,本課程首先學習數(shù)字化安全管控體系的構建方法,橫向維度采用分階段方式構建安全管理體系,縱維度采用分層方式構建安全管理體系,以便最大限度地消除安全隱患,防患于未然。接著,本課程從產品安全、網絡安全、數(shù)據安全、隱私安全的視角,對數(shù)字化安全管理進行全面而深入的解析,最終掌握數(shù)字化安全管理、安全治理、隱私保護等方面的方法與技術,并通過政府、金融、能源、教育、電信、醫(yī)療、交通、互聯(lián)網等行業(yè)的企業(yè)安全治理案例,讓學員掌握從方案設計、安全運營、隱私與合規(guī)治理等全流程的方法與技術。

【課程收益】

深刻理解信息安全的價值作用和本質內涵;

系統(tǒng)化掌握安全技術體系構建方法;

掌握產品安全及各層次安全管理方法;

掌握數(shù)據安全治理與管理的方法;

掌握隱私安全與防護的方法。

【課程特色】

生活化、場景化;啟發(fā)式教學、激發(fā)創(chuàng)新靈感

【課程對象】

安全方案架構師、產品經理、運維人員、法務與合規(guī)治理人員、中高層

【課程大綱】

一、夯實基礎——信息安全入門

1、信息安全的價值和作用

全球典型安全事件一覽

無法回避的信息安全問題

2、信息安全的本質和內涵

信息安全的定義

信息安全的分類

信息安全CIA三要素

3、從三層架構看信息安全

從系統(tǒng)架構到信息安全

三層架構模型解析

案例:某社交巨頭、某銀行

二、尋蹤覓跡——產品安全管理

1、用戶認證安全

口令保護方法

生物特征數(shù)據保護方法

后臺之間身份認證方法

2、授權與訪問控制

授權的原則和方式

典型的授權風險

授權與AC的關系

3、安全審計

審計的目的和內容

操作日志的管理

4、資產保護與業(yè)務安全

資產保護的類型與方法

業(yè)務邏輯漏洞的避免

案例:某銀行、某互聯(lián)網企業(yè)

三、未雨綢繆——構建安全技術體系

1、信息安全技術體系架構

橫向5A分段管理

縱向4L分層管理

2、網絡與通信層安全

通信網絡安全威脅

主要網絡攻擊技術

網絡安全防護技術

3、設備和主機層安全

安全架構5A在3L的關注點

搭建自動化運維平臺

4、應用和數(shù)據層安全

安全架構5A在4L的關注點

數(shù)據庫實例安全訪問原則

客戶端數(shù)據安全

案例:某政府部門、某電信運營商

四、絕對控制——數(shù)據安全治理

1、數(shù)據安全治理與管理

治理與管理的區(qū)別和聯(lián)系

數(shù)據安全治理三要素

數(shù)據安全管理政策體系

2、數(shù)據安全管理三大職能

安全項目管理

安全運營管理

合規(guī)與風險管理

3、數(shù)據安全風險成熟度分析

風險識別或評估

風險度量或成熟度分析

風險處置與收斂跟蹤

風險運營工具和技術

案例: 某互聯(lián)網公司、某電信運營商

五、以人為本——隱私保護與合規(guī)遵從

1、隱私保護合規(guī)治理知識基礎

隱私保護與數(shù)據安全

數(shù)據控制與數(shù)據處理

法律法規(guī)與政策文件修訂

2、通用數(shù)據保護條例GDPR(歐盟)

個人數(shù)據處理六項原則

個人數(shù)據處理法律依據(6個)

隱私治理基本原則(10項)

3、個人信息安全規(guī)范(中國)

個人信息和個人敏感信息

個人信息安全基本原則(6個)

個人信息生命周期管理(5段)

個人信息保護核心原則(6項)

4、GRC與隱私保護治理

GRC三要素解析

隱私保護治理方法與流程

隱私保護能力成熟度評估

案例:某金融企業(yè)、某工業(yè)企業(yè)

李老師

李福東 老師(北京)——資深實戰(zhàn)大數(shù)據和數(shù)字化轉型專家

清華大學學士,北京郵電大學工學碩士

中國聯(lián)通集團首批數(shù)字化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)創(chuàng)始人/CEO

原中國聯(lián)通集團數(shù)字化戰(zhàn)略與工程咨詢項目總負責人

原甲骨文公司(全球最大的企業(yè)級軟件公司)數(shù)字化產品專家

清華大學科技期刊數(shù)字化平臺首席顧問

中關村智優(yōu)沃產業(yè)加速器、哈爾濱工業(yè)大學產業(yè)教育研究院咨詢顧問

中公教育、CDA、中國移動、中國電信等多家企業(yè)特聘講師

暢銷專著《大數(shù)據運營》(原阿里巴巴集團副總裁涂子沛領銜推薦)作者

【個人簡介】

李老師擁有20年+行業(yè)信息化+數(shù)據化+智能化+數(shù)字化實操經驗,北京匯哲合創(chuàng)科技創(chuàng)始人/CEO,長期致力于企業(yè)架構、大數(shù)據、人工智能、數(shù)字化轉型等方向研究與實踐。

李老師曾就職于天融信、甲骨文、中國聯(lián)通集團等國內外知名企業(yè),電信運營商大數(shù)據專家、高級講師、系統(tǒng)架構師、大數(shù)據運營平臺負責人。

李老師擁有超過20年電信、金融、交通、政府、健康、農業(yè)、能源、教育、出版行業(yè)的產品研發(fā)與數(shù)字化咨詢輔導落地經驗,10年央企集團公司戰(zhàn)略規(guī)劃與行業(yè)咨詢經驗,參與了數(shù)十個國家級重點項目的設計與評審,已為數(shù)十家國內大型知名企業(yè)提供大數(shù)據和數(shù)字化轉型咨詢服務。

中國聯(lián)通集團公司工作期間,李福東老師曾主導并全面參與集團公司數(shù)字化轉型工作,工作范圍涵蓋網絡運營、市場經營、企業(yè)管理、大數(shù)據、行業(yè)解決方案等業(yè)務方向,涉及戰(zhàn)略規(guī)劃、標準規(guī)范、可行性研究、工程咨詢與設計等工作環(huán)節(jié)。李福東老師曾作為中國聯(lián)通研究院技術委員會專家,主持并完成百余項創(chuàng)新項目的評審工作。

李老師在大數(shù)據采集整合、建模分析、運營管理、數(shù)據治理、數(shù)據智能等領域積累深厚,對企業(yè)架構設計、大數(shù)據架構設計見解獨到深刻,企業(yè)數(shù)字化轉型實戰(zhàn)經驗豐富。

李老師授課風格邏輯嚴謹,內容新穎,深入淺出,注重與企業(yè)現(xiàn)狀結合,注重教、練結合,理論知識與場景案例結合,授課內容互成體系,接地氣,重應用,重實踐,深受企業(yè)中高管學員及業(yè)內專業(yè)人士的好評。

【主講課程】

《化繭成蝶——企業(yè)數(shù)字化轉型五步法與創(chuàng)新實戰(zhàn)》

《敏捷進階——企業(yè)架構助力數(shù)字化轉型與創(chuàng)新增長實踐》

《區(qū)塊鏈——價值互聯(lián)網時代的機遇與挑戰(zhàn)》

《智聯(lián)萬物——物聯(lián)網助力產業(yè)互聯(lián)網創(chuàng)新發(fā)展》

《上云賦智——云計算能力修煉進階四步法》

《智能制造——工業(yè)制造業(yè)數(shù)字化轉型方法與路徑》

《贏在協(xié)同力——管理者數(shù)字化流程能力進階方法與路徑》

《升維增長——管理者數(shù)字能力晉級的五個階梯》

【典型項目經驗】

公司行業(yè)問題/挑戰(zhàn)核心辦法項目成果

中國聯(lián)通集團信息

通信信息系統(tǒng)分散在分子公司和專業(yè)部門,需要集中和統(tǒng)一規(guī)劃與建設,實現(xiàn)集約化經營從業(yè)務、數(shù)據、集成、技術等維度,系統(tǒng)化架構企業(yè),統(tǒng)籌規(guī)劃、分步實施、逐步演進指導集團公司完成數(shù)字化系統(tǒng)的集中化、云化、平臺化以及微服務化工作

中國聯(lián)通集團信息

通信面向客戶的服務數(shù)據分散在客戶關系管理系統(tǒng)、網上營業(yè)廳、手機營業(yè)廳、短信營業(yè)廳等數(shù)字化平臺,導致客戶感知不一致,客戶體驗差整合多渠道數(shù)據源,統(tǒng)一數(shù)據庫;構建“薄前端+厚中臺”的技術架構,實現(xiàn)組件化和能力開放實現(xiàn)了全部服務渠道的信息共享與高效協(xié)同,提升了客戶體驗感知和滿意度

中國聯(lián)通集團信息

通信業(yè)務流程割裂,信息和數(shù)據分散,導致企業(yè)中高層管理人員無法從部門、項目、資源等維度進行經營分析,作出科學和高效的經營決策全面梳理網絡線、市場線、管理線的業(yè)務,運用數(shù)字化技術手段,實現(xiàn)了業(yè)務與財務、資源與資產的一體化管理企業(yè)中高層管理人員能夠從業(yè)務、財務、資源、資產等視角,實現(xiàn)經營狀況實時監(jiān)測、預算控制、對標分析等

中國聯(lián)通集團信息

通信移動網絡規(guī)劃、建設和運維管理主要靠規(guī)劃設計人員的經驗與理論模型,缺乏科學的方法和手段基于移動用戶上網記錄大數(shù)據和移動基站等相關基礎數(shù)據,實現(xiàn)多維統(tǒng)計分析幫助企業(yè)中高層管理人員、專業(yè)部門經理,為移動網絡規(guī)劃、建設和運維提供量化決策支持

中國工商銀行金融工銀金租需要構建一套一體化的租賃業(yè)務運營支撐平臺,滿足以資產管理、風險管理為核心,涵蓋租前、租中、租后全生命周期的業(yè)務需要核心租賃業(yè)務系統(tǒng)基于SOA/ESB/BPM體系架構和PaaS設計理念,實現(xiàn)了企業(yè)級的應用集成實現(xiàn)了多類型業(yè)務的集中審批、集中運營;為業(yè)務賦能,租賃業(yè)務處理能力比上線前分別增加了185.26%和247.43%。

頤中煙草集團工業(yè)

制造設備普遍存在老化、自動化程度低下等問題,生產過程雖有獨立的控制系統(tǒng),但尚未完全實現(xiàn)自動化;訂單、原料、倉儲等方面的管理,存在信息滯后、紙質單據多、重復性工作多等問題,耗費大量時間和人力,工作效率低。參照“共識、切入、能力、匹配、領導力”的數(shù)字化轉型五步法,對中高層和骨干人員進行思維變革,認清數(shù)字化轉型的必要性與迫切性。通過數(shù)字化轉型認知實踐,讓員工認識到數(shù)字化轉型的價值和意義,為保障從集團全局層面推進數(shù)字化轉型工作,實現(xiàn)集團與分子公司間的有效協(xié)同奠定了堅實基礎。

湖南云箭集團軍工

制造應用系統(tǒng)間未實現(xiàn)全面集成,數(shù)據零散化存放制約了數(shù)據應用價值,沒有形成一體化產品研發(fā)環(huán)境;信息化應用的廣度和深度不夠,無法支撐快速產品研發(fā)需求參照“標準化、信息化、數(shù)據化、智能化”的數(shù)字化轉型四化進階路徑,以及一體化、云化、微服務化等數(shù)字化轉型策略,形成了以研發(fā)生產為核心的數(shù)字化轉型整體解決方案。通過中高層管理人員的數(shù)字化轉型培訓實踐,提升了車間管理人員的數(shù)字化思維與意識,提升了產品研發(fā)與設計人員的創(chuàng)新思維,為有序推進軍品四化轉型打下了基礎。

華陽新材料集團煤炭

能源采礦工程人員不按規(guī)范的操作程序施工,導致瓦斯爆炸風險大大增加,需要借助先進的技術手段,增強工人規(guī)范化操作的意識和習慣,同時事故責任認定和績效考核也缺乏客觀依據。從管理流程和技術手段兩方面入手提升瓦斯開采安全能力的提升。重構施工操作流程,將數(shù)據采集和監(jiān)控環(huán)節(jié)設置在一線,同時設置瓦斯幣作為安全管理新機制。通過實施基于區(qū)塊鏈的瓦斯抽采與煤炭開采管理新方法、新流程,大大降低了瓦斯爆炸安全事故發(fā)生的概率,保障的安全生產與礦工生命安全。

清華大學出版社教育

出版盈利模式仍然以紙質圖書出版和銷售為主,無法滿足數(shù)字時代海量、多元、個性化的信息與知識服務需求以清華英文核心期刊為高端切入點,重點深入材料、能源(電力、煤炭)、信息科學等重點垂直行業(yè),形成差異化競爭優(yōu)勢完成出版數(shù)字化轉型戰(zhàn)略規(guī)劃和平臺運營解決方案,為全面實施數(shù)字化轉型打下堅實基礎

【部分培訓客戶】

中國移動集團、中國電信集團、中國聯(lián)通集團、中國工商銀行、國家開發(fā)銀行、中國石化、中國石油、蒙西電網、陽煤集團、中國船舶、中國科協(xié)、系統(tǒng)集成商、軍事院校、住建部、交通部、中宣部、工信部、國家藥品監(jiān)督管理局、中國交通通信信息中心、國家稅務局、中國科學院、清華大學、北京郵電大學、北京工業(yè)職業(yè)技術學院等,為國內外眾多500強企業(yè)及知名企業(yè)提供培訓服務。

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