秘書培訓(xùn)

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秘書培訓(xùn)公開課

資深秘書、行政（文秘）助理能力提高訓(xùn)練上海：2026年04月10日

你在公司是上司“身邊”的人，看起來(lái)似乎冠冕堂皇，卻不明確自己未來(lái)職業(yè)發(fā)展方向是什么？想成為上司的得力助手，卻不知如何才能做得優(yōu)秀？看著上司每日繁忙，想輔助他做更多的工作，卻不知如何下手？。接待、策劃會(huì)議、溝通、談判、公文寫作、函電、形象設(shè)計(jì)、公關(guān)關(guān)系等都離不開行政、秘書和助理的角色，高水平的工作......

高級(jí)秘書、助理與行政人員技能提高訓(xùn)練北京：2026年04月11日

★定位個(gè)人的工作目標(biāo)和方向，明確工作職責(zé)★提高基行政工作能力，逐步成長(zhǎng)為合格的企業(yè)管理層★掌握行政管理中的各種技巧，提升行政風(fēng)險(xiǎn)管理技能★學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理的思想和工具，并運(yùn)用到管理工作中★運(yùn)用專業(yè)的測(cè)評(píng)工具，了解自己的行為風(fēng)格并掌握針對(duì)性的改善方法★學(xué)會(huì)快速判斷其它人行為風(fēng)格并與之有效溝通的技巧，提升辦事效率★提供實(shí)用管理......

高級(jí)秘書、助理與行政人員技能提高訓(xùn)練上海：2026年04月11日

董事會(huì)秘書、總裁辦負(fù)責(zé)人、總經(jīng)理秘書/助理、總監(jiān)/部門負(fù)責(zé)人秘書及助理、行政部從業(yè)人員，以及所有需要提升行政辦公技能的企業(yè)其他部門職員課程大綱:第一部分：怎樣看待我們的工作課前調(diào)查：現(xiàn)階段你的職業(yè)滿意度如何？你是否發(fā)自內(nèi)心熱愛(ài)自己的工作呢？1.秘書/助理的職業(yè)定位：● 目前秘書/助理職位所面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇● 如何正確看......

高級(jí)秘書、助理與行政人員技能提高實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練上海：2026年04月17日

您是秘書、助理、行政管理者，是領(lǐng)導(dǎo)“身邊”的人，您是否對(duì)以下問(wèn)題感到困惑：1、同樣的工作機(jī)遇，同樣的發(fā)展平臺(tái)，為什么有的人能在很短的時(shí)間里平步青云，成為領(lǐng)導(dǎo)的得力助手，成為企業(yè)不輕易被取代的人，而有的的人付出不少，卻不能被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可？2、想成為領(lǐng)導(dǎo)的得力助手，卻不知道如何才能做得優(yōu)秀？3、看著領(lǐng)導(dǎo)......

秘書培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

高級(jí)行政秘書/助理--實(shí)務(wù)技巧管理訓(xùn)練主講：祁老師

前言：高級(jí)行政秘書/助理“案例解析”找差距1.暴脾氣的老總——行政辦公漏洞與情緒管理2.副總的私生活——自我角色認(rèn)知與辦公室人際關(guān)系3.愚人節(jié)的郵件——輔助領(lǐng)導(dǎo)決策和風(fēng)險(xiǎn)控制4.西門子的紅雨傘——市場(chǎng)......

卓越行政秘書實(shí)務(wù)技巧管理訓(xùn)練營(yíng) 主講：彭老師

秘書，行政管理人員及辦公室主任。課程大綱：一、企業(yè)行政文秘職業(yè)特征及成功展望秘書的涵義我們定義“秘書”案例：高級(jí)秘書七大“高”人之處“新”秘書的思想準(zhǔn)備秘書的職銜案例：面試行政文秘關(guān)鍵特質(zhì)應(yīng)該是秘書工作基本內(nèi)容秘書工作特點(diǎn)案例：實(shí)力掛帥秘書職業(yè)發(fā)展......

董事會(huì)秘書綜合管理能力提升主講：趙老師

解讀董事會(huì)秘書真實(shí)身份，教導(dǎo)董事會(huì)秘書立足固本，縱橫協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，從容處理復(fù)雜難題，輔佐老板成就大業(yè)，展現(xiàn)自我雄才大略。作為公司高級(jí)管理人員的董事會(huì)秘書，承擔(dān)著公司規(guī)范化運(yùn)作、保障投資者權(quán)益等重要職責(zé)。這不僅要求“董秘”掌握財(cái)務(wù)、法律、金融、投資、企業(yè)管理等多方面的專業(yè)知識(shí)，同時(shí)也須具備組織協(xié)......

高級(jí)秘書、助理和行政人員技能提高訓(xùn)練營(yíng) 主講：林老師

隨著企業(yè)管理水平的要求不斷提升，對(duì)行政管理人員的專業(yè)素質(zhì)要求越來(lái)越高。經(jīng)常聽到一些企業(yè)高層抱怨手下的行政管理者還只是一個(gè)“高級(jí)勤雜工”的角色，經(jīng)常埋頭處理一些瑣碎的事務(wù)，但從沒(méi)有系統(tǒng)地全方位處理行政管理工作；同時(shí)也有不少的行政管理人士感慨，自己整體忙得天昏地暗，卻不但得不到老板、同事的肯定及......