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向華為學習:績效管理體系建立與推行 青島:2026年05月29日
一、如何正確理解績效管理1、探尋績效管理成功之路(1)績效管理的過程和目的調查分析:國內績效管理不成功企業的五大成因解析(2)績效管理的常見問題及解決思路(3)國內企業績效管理發展的幾個階段和主導思想案例分享行動學習研討2、企業各類人員在績效管理工作中的角色認知(1)中層管理人員在績效管理中的角色與主要責任(2)中層管......
移動互聯網時代的人力資源管理突破 青島:2026年05月29日
移動互聯網給我們帶來了什么案例分享:讓人驚嘆的移動互聯網移動互聯網的本質特征移動互聯網給企業帶來的顛覆性影響移動互聯網時代員工的特點移動互聯網時代的企業運營與流程優化移動互聯網時代運營的特點24小時不間斷服務即時響應全球化直面消費者的端到端服務企業運營流程的優化可能遇到的問題,如何解決適應移動互聯網時代的組織結構設計突......
新常態下人力資源創新管理與人才賦能及薪酬績效操作實務培訓班 青島:2026年06月02日
(一)新常態下人力資源創新管理與人才賦能1.人力資源管理 3.0 時代角色能力重構2.管理升級-“三支柱”模式下人資崗位勝任能力3.創新突破一人力資源管理價值鏈的創新設計路徑4.精準定位一基于企業人才梯隊建設的崗位化管理5.變革路徑-KPI + OKR 協同的十大人資管理賦能6.績效實現-&ld......
內訓師隊伍建設與微課在企業的開發及應用 青島:2026年06月04日
各類企業的培訓主管領導、人力資源部負責人、培訓經理、培訓主管、培訓專責、培訓專職、培訓中心主任、教育處負責人、培訓學院負責人、各管理部門經理。課程大綱第一天 內訓師隊伍建設一、 職業人士的績效之路1、是以什么為導向的工作開展,是以什么為準則的職場生涯?2、你給自我管理、任務完成、團隊合作、績效分析做個排序二、 組織到了......
生產管理實戰系列——精益工具-價值流分析 上海:2026年07月02日
通過2天的課程包括理論講解、案例分析、沙盤模擬和實踐練習。首先讓學員對精益生產有系統的了解和認識,并結合實踐幫助學員思考如何將精益運用在自己的企業。“端到端”的制造流程可視化根據直接流程觀察識別改進機會分析和識別重要改善項目了解信息流和物流的關系理解如何使用精益改進改進流動,而不僅僅是點的改善創......
采購談判實戰技巧 上海:2026年05月29日
? 采購負責人、采購工程師、采購員和相關人員課程大綱第一天 9:00-16:30一、 談判在采購中的作用1 采購談判概述2 供應商選擇過程中的談判3 解決沖突的談判4 團隊和利益相關者的談判5 談判的定位二、談判的程序1 準備階段? 采購談判的準備環節? 信息準備? 采購談判目標與方案設計? 談判團隊的組織? 談判準備......
