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企業員工職業化素養提升 青島:2026年08月14日
一、開篇1、如何看待職業發展――成功素質調查報告2、成功與成長:成長是你唯一的把握!3、成長的軌跡二、如何建立積極心態1、自卑者的消極態度2、唯一改變的只有你自己3、做出快樂的行動,你就會感覺快樂!4、兩種心態導致不同結果――成功與失敗5、培養積極心態的八大步驟三、明確價值觀1、古人對價值觀的理解2、諾貝爾獎獲得者對價......
管理層職業化素養與塑造 天津:2026年08月03日
前言:頓悟——什么是職業化?——激發學習意愿真正的保障是什么?職業競爭力——為什么需要職業化素養的塑造?1.就業保障VS職業保障2.保障的來源——成為職業化的職業者3.職業化所需要的管理觀念(思維)管理態度(情緒)管理行為(......
企業總臺人員職業化訓練 蘇州:2026年07月12日
一、總臺的形象就是企業的 品牌1、總臺人員角色定位、樹立職業化形象的意識2、總臺人員應具備的職業素質和專業技能3、樹立內、外部客戶意識4、總臺人員形象要求及行為舉止規范二、總臺事務1、工作處管理及布置要求2、總臺辦公區域5S管理要點3、文書檔案管理4、通訊事務:接收信件、傳真5、差旅事務與其他:會議室、酒店、旅行、鮮花......
高級文秘職業化訓練 蘇州:2026年07月27日
心態:厘清 4M 角色的梳理,全面理解助理秘書工作給企業和自身帶來的價值,建立正確的崗位觀念;技能:學習助理秘書實務,掌握時間規劃,溝通協調應用:提升工作的有效性,工作效率和客戶滿意度。培訓對象企業各層級助理秘書課程大綱導入破冰講師自我介紹:日程安排介紹學員自我介紹:對秘書助理工作的認識第一單元:擁抱未來- 秘書/助理......
基層管理者領導力提升 廣州:2026年08月14日
生產工程師、一線主管、班組長、高級生產主管、生產主管、生產主管儲備人員。課程背景看到這個題目,可能有人會說“基層管理者還需要領導力嗎?他們只需要按照公司的制度和流程去要求下屬,督導下屬執行就行了!”沒錯,基層管理者的首要任務是督導下屬執行,然而如何才能讓基層員工自動自發遵照執行,服從管理,并不斷......
金牌班組長核心能力提升訓練 上海:2026年07月24日
班組長是企業組織中的基本細胞,是直接帶兵打仗的人,是公司戰略和規章的落實者,班組長的理念和管理素質直接影響所轄班組成員。號稱“兵頭將尾”的班組長,在組織中處于承上啟下的關鍵作用,是一線生產的直接指揮者和組織者,他們的管理水平高低將最終影響公司的經營績效。中國作為世界的制造中心,塑造具有高競爭能力......
