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辦公室行政統籌管理綜合技能與組織運轉效能提升及職能價值重構實戰研修班 濟南:2026年05月19日
當前,數字化轉型與組織效能提升需求深度融合,正推動各領域管理模式發生系統性變革。辦公室作為企業的中樞樞紐,是貫通戰略決策層、業務執行層、職能支撐層的核心節點,在保障信息高效流轉、統籌協調內外關系、提供科學決策支撐及推動管理效能躍升等方面發揮著重要作用。隨著組織發展戰略不斷深化,辦公室的職能邊界正從傳統“行政......
行政工作統籌管理綜合技能提升 濟南:2026年07月03日
想成為上司的得力助手,卻不知如何才能做得優秀?看著上司每日繁忙,想輔助他做更多的工作,卻不知如何下手?面對上司,卻不知自己在他心目中的價值是多少?輔助上司的工作,很多時候不知道如何去行使“權力”?遇到跨部門的溝通、協調問題,總是困難重重?整天忙得暈頭轉向,卻只有苦勞沒有功勞,如何讓行政管理工作更......
行政人員核心能力—公文寫作與新聞寫作 濟南:2026年07月18日
HR,黨政辦公室,企業文化專員、部門主管課程大綱第一部分:公文寫作一、企業公文基礎知識企業公文定義與作用企業常用公文寫作種類及適用范圍公文寫作的基本特點公文寫作的要求二、公文寫作根基——邏輯思維公文寫作的心理學 公文寫作的邏輯思維類-法因-類-法三、公文的形式與要求導語—&mdash......
行政與商務人員的七項修煉 濟南:2026年07月24日
修煉一:高價值形象管理透過形象看:你的到來有多少誠意身份評估:出色而不出位透過著裝看:你的文化屬性透過形象看:你的專業品級透過著裝看:你的審美品位透過著裝看:你的氣質與風格場合著裝的規則與禁忌過猶不及——著裝中的得體與分寸優雅與時尚的距離隆重的分寸與尺度——和諧為美,但過......
如何成為優秀的部門經理 上海:2026年05月19日
確認個人的領導風格,分析領導風格對您工作各方面的影響懂得如何根據被管理人的需求,調節和改善領導方式成功地引領變革,跨越變革中的種種障礙高效地管理和使用您所掌握的資源,實現預定目標學會用積極主動和建設性的方式處理工作的沖突通過教練,溝通和反饋提升您周圍人的績效面對低績效者課程大綱:個人領導風格領導與管理之間的關系在反饋中......
解鎖現場人效提升 推動新質生產 北京:2026年06月17日
一、導入1.案例分析:員工效率如何提升2.效率改善的誤區3.效率改善的兩種思路4.效率改善PDCA循環<意義>:初步厘清車間人效提升的思路二、理解并清晰定義人效問題1.小組實戰:描述問題2.剖析問題描述的不足3.明確問題,何為問題?4.描述問題的3W2H5.描述問題三種錯誤案例分享1:流水線人效提升案例分享......
