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IPA國際注冊禮儀培訓師認證班 上海:2026年06月29日
【IPA課程設置】1、《專業(yè)何來 —— 禮儀新知識,新格局》2、《專業(yè)何來 —— 行為禮儀訓練標準解決方案》3、《能量何來 —— 禮儀講師的心法與授課能量開發(fā)》4、《氣質何來 —— 禮儀講師真我風采塑造》5、《氣質何來 &m......
國際商務禮儀訓練 北京:2026年05月13日
企業(yè)商務禮儀是職業(yè)人士在商務活動中應遵守的一套正確的禮貌行為準則。對優(yōu)秀企業(yè)的衡量標準不僅取決于其產品的質量與價格如何,而且取決于其員工的職業(yè)素養(yǎng),包括對商務禮儀的把握和運用如何。本課程將從商務禮儀的不同角度、不同層面、不同內容進行綜合闡述和訓練;幫助學員加深理解現代禮儀文明、掌握儀容儀表知識,塑造專業(yè)的職業(yè)形象!【課......
形象打造職場軟實力:贏在職場商務禮儀 北京:2026年05月14日
據得克薩斯州立大學奧斯汀分校在對2500名律師進行調查后發(fā)現,形象不只是美觀那么簡單,它甚至可以影響個人收入,儀表形象較好的律師,其收入高于同事14%。根據美國另一項調查,客戶愿意為銷售人員良好的職業(yè)形象而付出比同類產品高10%的價格。松下幸之助提出:“在商品日趨豐富的社會中,選擇哪個公司的產品很大程度上取......
數字時代下的商務禮儀 北京:2026年05月28日
職場商務本質仍是人與人之間的交往,如果職場商務交往上失禮的話,就很難讓上級、同事、客戶和合作伙伴對你持有好感。得體、信賴、愉悅的人際交往界面加上過硬的專業(yè)能力,才能抓住合作機會、市場機遇,占領市場、擴大份額。那么在數字時代下,職場商務交往同互聯網絡已不可分割,在虛擬網絡中我們同樣要禮為先,避免“非禮行為&r......
因人而異的績效輔導技術 廣州:2026年05月22日
中高層管理者、直線部門負責人、HR、儲備干部課程提綱:模塊一:破局立心,重塑認知目標: 打破傳統(tǒng)績效管理的思維枷鎖,建立教練式輔導的心態(tài),明確輔導的價值與方向。一、開場破冰:績效輔導的“六重挑戰(zhàn)”活動:“痛點矩陣”——現場引導學員將您提出的六大問題......
零售終端贏利六大法寶 廣州:2026年06月29日
第一法寶: 麻雀雖小,五臟俱全——店鋪人員各施其職,責任到人一、店長、收銀、倉管、導購各級職級分工二、店鋪運營標準流程三、店鋪12項業(yè)績指標分析方法第二法寶:服務取勝——店鋪服務管理標準化一、店鋪服務禮儀要求二、導購服務八步曲三、顧客類型與銷售技巧四、店鋪教練施法有道第三......
