石家莊市場(chǎng)推廣培訓(xùn)公開課

爆款產(chǎn)品打造與市場(chǎng)推廣 廣州：2026年07月08日

產(chǎn)品是企業(yè)的核心，有的企業(yè)研發(fā)人員脫離市場(chǎng)開發(fā)不出“爆款產(chǎn)品”，而銷量下滑時(shí)，營銷人員總是責(zé)怪公司沒有好產(chǎn)品，客戶不合作的重要原因就是“你們公司產(chǎn)品不行”，除此之外，有的公司產(chǎn)品堆積如山但是沒有一款是暢銷產(chǎn)品，有的公司產(chǎn)品銷量很大，但是沒有一款是利潤產(chǎn)品。中小企業(yè)沒有強(qiáng)大......

孫子兵法與實(shí)戰(zhàn)營銷 石家莊：2026年08月22日

第一講 學(xué)習(xí)孫子兵法的重要意義一．企業(yè)高級(jí)管理者應(yīng)該如何學(xué)習(xí)？二．如何學(xué)習(xí)《孫子兵法》？三．企業(yè)營銷管理者高級(jí)心靈修煉第二講 孫子兵法與營銷戰(zhàn)略（一）一．《孫子兵法》關(guān)于戰(zhàn)略的解析二．企業(yè)營銷戰(zhàn)略要素分解第三講 孫子兵法與營銷戰(zhàn)略（二）三．關(guān)于企業(yè)營銷戰(zhàn)略探討四．營銷戰(zhàn)略的制定五．不同市場(chǎng)環(huán)境的營銷戰(zhàn)略第四講 《孫子兵......

房地產(chǎn)實(shí)戰(zhàn)營銷與產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)策略高級(jí)研修班 太原：2026年09月12日

房地產(chǎn)企業(yè)及其相關(guān)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、項(xiàng)目總監(jiān)、營銷總監(jiān)、銷售總監(jiān)、經(jīng)理及銷售骨干等課程大綱:序言：萬科營銷觀*萬科產(chǎn)品觀的形成歷程*市場(chǎng)分析的邏輯*房地產(chǎn)營銷的三個(gè)步驟第一部分：市場(chǎng)定位和產(chǎn)品的策劃一、市場(chǎng)定位、客戶細(xì)分與產(chǎn)品價(jià)值*定位——基于客戶細(xì)分的產(chǎn)品定位流程*市場(chǎng)和產(chǎn)品定位要解決的基本核......

社會(huì)化媒體營銷 北京：2026年06月28日

時(shí)代發(fā)展，媒體傳播手段日益更新，以前我們接觸和認(rèn)識(shí)不同的企業(yè)和品牌，了解不同的產(chǎn)品或服務(wù)信息，都是通過電視、雜志、報(bào)紙的單方面推廣，而當(dāng)今，社會(huì)化媒體已經(jīng)獲得了廣泛的認(rèn)可，政府、企業(yè)、機(jī)構(gòu)都越來越認(rèn)識(shí)到社會(huì)化媒體的重要性，各種機(jī)構(gòu)不僅通過社會(huì)化媒體來與用戶進(jìn)行互動(dòng)，傾聽客戶的建議與意見，保持更為緊密、嘗試的關(guān)系，而且通......

非人力資源部門的人力資源管理 上海：2026年08月21日

各業(yè)務(wù)部門高級(jí)主管/經(jīng)理、儲(chǔ)備主管/經(jīng)理、企業(yè)人力資源主管/經(jīng)理課程大綱第一單元 “好領(lǐng)導(dǎo)”應(yīng)該是“人力資源專家”------管理者的角色認(rèn)知與直線部門HR職責(zé)定位1、何謂“管理”---團(tuán)隊(duì)管理者的升遷真相2、經(jīng)理人在團(tuán)隊(duì)工作中的三種身份：執(zhí)行者、......

薪酬管理與年終獎(jiǎng)設(shè)計(jì) 北京：2026年07月11日

薪酬福利是企業(yè)員工最為關(guān)注的核心問題，薪酬體系的完善與否對(duì)人才的選、用、育、留，乃至整體業(yè)績都有直接的影響。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制逐步規(guī)范，也對(duì)企業(yè)薪酬福利體系的完善提出了更高的要求。國內(nèi)許多企業(yè)缺乏科學(xué)的薪酬體系設(shè)計(jì)，對(duì)內(nèi)沒有公平性，對(duì)外沒有競(jìng)爭(zhēng)力，成為規(guī)范人力資源管理的瓶頸。因此，建立一套規(guī)范、公平、競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)的薪酬體系，是國......