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“國企采購/招標合規(guī)管理與實務能力提升及審計巡查典型案例解析”專題培訓班 太原:2026年07月31日
(一)新形勢下國企招標采購制度解析與風險防范1.招標投標的基本原則與實踐應用;2.國有企業(yè)招標投標法律體系與法律適用及強制招標制度與例外;3.國企招標采購全過程法律解讀與風險防范;4.國企招標采購相關規(guī)范性文件適用與解析;(二)國有企業(yè)采購合規(guī)管理、制度建設與編制實務1.國企采購及供應鏈管理架構設計及體系建設;2.國有......
“建體系、補短板、提能力、保合規(guī)”招標采購條線管理與實操、執(zhí)行與監(jiān)督內生動力專題研討班 太原:2026年08月26日
(一)“建體系”新監(jiān)管要求下,央國企招采管理體系建設與工作機制優(yōu)化方案1.按照企業(yè)類型(投建營一體化/總承包單位/施工單位/設計研發(fā)/科技金融類)及企業(yè)層級(集團總部&各級企業(yè)&地方國企&上市公司等)分級分類介紹體系修訂優(yōu)化建議及良好實踐;2.結合現(xiàn)行國資央企內控、公司治......
公平競爭審查背景下國有企業(yè)采購合規(guī)管理與審計熱點案例解析 太原:2026年08月27日
習近平總書記強調,守法經(jīng)營是任何企業(yè)都必須遵守的一個大原則,各類企業(yè)都要把守法誠信作為安身立命之本,依法經(jīng)營、依法治企、依法維權。2022年,國務院國資委頒布42號令《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》,要求各地方國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機構參照該辦法,指導所出資企業(yè)加強合規(guī)管理工作。國家發(fā)改委等13部委局聯(lián)合發(fā)布《關于嚴格執(zhí)行招標投標法......
不同業(yè)態(tài)招投標策略及物業(yè)方案編寫 太原:2026年09月17日
前言思考一、物業(yè)行業(yè)對優(yōu)秀項目經(jīng)理的需求;二、新時期、后資質時代的物業(yè)企業(yè)的思考;三、物業(yè)項目經(jīng)理的崗位認知。第一部分:物業(yè)招投標策略及物業(yè)管理服務方案編寫1、如何做好招投標前期策劃為成功中標做準備?2、如何響應招標需求成功中標?3、市場調研和現(xiàn)場勘查重點關注的問題;4、編制物業(yè)管理方案的作用與目的;5、投標擬寫管理方......
卓越的銷售團隊管理 深圳:2026年07月11日
讓企業(yè)所有領導及負有團隊領導責任的銷售人員深刻認識自身的角色與職責,掌握團隊建設的關鍵技巧的運用,以建立合理激勵機制、打造高績效的銷售團隊。會議風格:實戰(zhàn)性非常強的銷售管理課程,大量實際案例、方法和工具內 容:全面深刻的講解了良好的銷售團隊是企業(yè)強大競爭力的根源。理論詳盡,內容豐富形 式:引用諸多著名理論結合實際,采用......
部門經(jīng)理如何有效選、用、育、留企業(yè)人才 深圳:2026年07月31日
企業(yè)副總、各部門經(jīng)理、主管、各級中層管理人員、新提拔的、從專業(yè)人才轉型到管理的、晉升到高層管理以及其它預備管理人員課程大綱:第一部分:二十一世紀對企業(yè)人力資源管理的新認識小組分享:你眼中人力資源部的主要職能是什么?人力資源管理過程中有哪些困惑?1.人事管理、人力資源管理、戰(zhàn)略性的人力資源管理的演變2.人力資源管理的核心......
