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文秘行政助理職業化及能力提升 天津:2026年07月01日
明確崗位角色定位和職業發展路徑掌握助理/文秘工作的常規要求和特別關鍵點提升助理/文秘的覆蓋能力和應變能力課程對象:部門經理、行政主管、行政助理培訓形式:理論60%、實戰演練15%、案例討論、游戲15%、經驗分享、答疑10%課程內容:一、行政人員“角色認知”1.什么是職業化2.職業化理念建立3.高......
管理層職業化素養與塑造 天津:2026年08月03日
前言:頓悟——什么是職業化?——激發學習意愿真正的保障是什么?職業競爭力——為什么需要職業化素養的塑造?1.就業保障VS職業保障2.保障的來源——成為職業化的職業者3.職業化所需要的管理觀念(思維)管理態度(情緒)管理行為(......
職業化秘書與助理的綜合技能提升訓練營 北京:2026年06月05日
→ 明確各級行政管理人員的職業發展方向;→ 崗位認知,職責明確;→ 明確行政管理工作必須掌握的各種專業知識;→ 學會奠定非領導的“領導“地位;→ 運用流程化管理技能提升行政管理工作水平 ;→ 有效利用時間管理的工具,提高自身工作效率;&......
職業化素養全面提升訓練 北京:2026年06月22日
我們常說某公司的員工很“職業”,那么什么是“職業化素養”呢?本課程就是幫您把“職業化素養”細化為可以通過學習訓練加以培養和掌握的具體理念及行為處事的標準,包括職業化理念、職業化形象、職業化行為和職業化工作方法等幾個方面,讓我們明確職業化的核心內涵,......
社保及個稅新政下的企業薪稅方案優化落地班 北京:2026年07月09日
企業高管、人力資源部人員、財務部人員課程大綱一 : 近年來的新政與稅改深度解讀1、2018-19年主要政策變化盤點與掃描,哪些法條將對我們產生深遠影響?2、新政策的實施尺度把握,執法的差異如何處理?3、國地稅合并,企業用工將受到哪些影響?4、面對稅改大趨勢,企業的應對策略及破局思路分析二 : 社保入稅帶來的困境及解決方......
生產線平衡防錯法快速換模換線 北京:2026年05月28日
工藝工程師、技術員、開發工程師、生產部經理(廠長)、班組長、計劃部門負責人。課程目標:精益生產思維導入如何利用布局實現產線均衡如何面向檢驗的改善如何進行標準化作業如何進行快速換型持續改善和執行落地常用方法課程大綱:生產的結構縱向的工序(存儲,搬運,加工,檢驗,停滯)橫向的作業(生產主體的研究)線體平衡相關概念的定義和計......
