天津人力資源培訓公開課

互聯網時代招聘管理與甄選面試技巧 天津：2026年07月09日

掌握對招聘崗位的定位及分析的方法；學習崗位的勝任要素提煉及評價要素確定方法；了解心理基本原理及心理測評在面試中的使用技巧；學會在面試中結構化面試及STAR行為面試技巧；掌握最高效的評價技術進行集體式甄選；熟練掌握后可大幅提高招聘面試精準性?！菊n程大綱】一、企業的選人之道1、自測：企業的選人之道是否有效；2、企業在不同發......

企業培訓體系構筑與培訓項目管理 天津：2026年07月25日

作為企業培訓總監/經理的您，承擔著企業進步、員工培養的重擔。“企業學習如何做”和“培訓經理如何做”“人才培養如何做”對中國的企業和企業的培訓總監/經理都是一個需要深入思考的命題。如何讓培訓工作有效支撐企業戰略？如何讓培訓工作讓公司認可，其他部門歡......

工資及年終獎管理的技巧和方法 天津：2026年07月30日

用法律的方法管理工資和獎金；用合法的手段降低人工成本；規避工資獎金發放后容易出現的勞動爭議；課程背景： 工資薪酬是勞動關系管理中的核心因素，也是勞資矛盾的平衡點和爆發點。“雙贏”就成為工資薪酬管理的最高目標。對于發不發工資條，勞動合同中的工資如何約定更加合理等問題，本次課程，講師將從法律的角度作......

走近騰訊&大疆-人才管理、數字化轉型與產品創新【特價】 天津：2026年08月03日

時間行程安排第一天：參觀騰訊，學習騰訊企業文化及騰訊大數據08:30-09:30標桿學習行前引導騰訊背景及參訪學習行程介紹，騰訊參訪學習看點，學習點隨團顧問引導大家對于互聯網思維的思考，帶著問題走進騰訊參訪。09:30-10:30參觀深圳騰訊總部親密接觸中國最大互聯網公司，直觀感受騰訊作為全球知名互聯網企業的魅力；感受......

非人力資源經理人力資源管理課程 天津：2026年08月04日

提高學員的管理技巧和員工管理相關的意識和技巧、職業水平，了解當前公司、部門和自己在管理與溝通方面存在的不足，通過本次學習能是使您更好的激勵、留住人才，與員工建立有效的溝通，通過有效的績效評估不斷挖掘員工的潛力，開拓管理思路，提高企業凝聚力?！?讓每位主管明白：任何一位主管首先是該部門的人力資源主管！◇ 讓每位主管明確：......

人力資源數字分析思維與決策驅動 天津：2026年08月06日

互聯網讓我國經濟的商業環境發生的翻天覆地的變化，線下至線上、網紅經濟、內容付費等，新的商業模式帶來了新人人才需求，人力資源是否能夠及時的應對，為企業出謀劃策，解決人才需求問題才是核心。如果企業還在用傳統的方式來管理員工的工作、招聘、培訓、績效、薪酬，顯然無法滿足員工的體現需求，而且企業的用工成本也沒有得到緩解。本課程從......

人力資源法務高級規劃師 天津：2026年08月20日

全國人力資源法務高級規劃師---鑄就高級法律與人力資源雙向復合型人才課程是運用和結合人力資源和社會保障法律法規作用于人力資源管理過程，使人事管理科學化，規范化為企業及勞動者合法合理解決相關的勞動糾紛。讓學員在最短時間學習并掌握人力資源管理法務知識，破解勞資關系，為企業減少管理成本。人力資源管理知識與國際前沿接軌，更好地......

互聯網+時代的組織變革與崗位體系設計高級研修班 天津：2026年08月22日

各企業人力資源總監（經理）、行政總監（經理）、薪資福利主管(專員)、績效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓主管(專員)、培訓師、招聘主管(專員)，工會、企業法律顧問，各類管理人員和業務骨干以及總經辦、辦公室、企管部、綜合部、人事部、勞資部、銷售部等部門相關人員參加。課程大綱第一部分：互聯網+時代帶來的人力資源變革1、......

人力資源培訓內訓課程

TTT呈現與現場控制技巧 主講：任老師

具有一定基礎的企業內部培訓師課程大綱(一)高屋建瓴-培訓師從業之道職業培訓的目標培訓師的職業使命：傳道授業解惑掌握技能六個階段成人學習四原理學習螺旋五步驟培訓效果七分圖培訓師三重角色－編：課程設計者（編教材，配講義，備講授）－導：活動組織者（互動促動，點破點化）－演：內容表達者（理性講解，感性演繹）培訓師的職業守則(二......

微課開發與微課設計制作 主講：宋老師

隨著數字化時代到來和短視頻的爆火，微課方興未艾, 但是企業微課對于內訓師而言制作難度偏大，很多技術不容易掌握。如何選題、經驗如何萃取、教學設計如何能夠吸引學員？微課的制作、配音、錄制、剪輯、動畫等等，都是擺在內訓師面前的一座座高山。如何能夠快速的掌握這些技巧呢？宋鷹老師通過其多年的微課教學與制作經驗，摸索出一套獨特的微......

EAP企業員工心理輔導 主講：周老師

1.課程導入：什么是健康？健康包含什么內容？（頭腦風暴）【收益】：通過頭腦風暴激活舊知，引入新知，讓學員更深刻地理解新健康的概念和內涵1.第一章：什么是EAP【收益】：掌握EAP概念，及內涵；1.1主要內容1：EAP的歷史發展及進化1.2主要內容2：EAP能為企業做什么1.3主要內容3：EAP的一般服務內容第二章：關于......

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