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軟件測試管理 北京:2026年07月31日
1.軟件測試概述本章節學習目標:主要讓學員了解軟件測試對于軟件質量保證的重要性,關于軟件測試存在哪些誤區,正確的理念又是什么。1.1.軟件測試的重要作用1.1.1.軟件質量事故案例分享,說明質量的重要性1.1.2.軟件質量管理的主要手段,以及測試在其中的重要作用1.2.軟件測試常見誤區剖析1.2.1.測試工程師是個刺頭......
軟件測試管理 南京:2026年07月10日
軟件測試是一項非常有挑戰性的工作,不僅要求從業人員對業務領域、軟件的測試過程、方法和工具有深入掌握,而且要具備良好的溝通能力、數據分析能力和項目管理能力。微軟為打造Windows2000,用了250 多個項目經理、1700 多個開發人員,而測試人員則用了3200 人,幾乎是開發人員的兩倍。而在我國,由于總體上,國內軟件......
讓工作效率爆炸式提效—AI在職場中的精彩應用 大連:2026年05月26日
1、運用AI技術,提高你的六大能力:搜索力,分析力、閱讀力、寫作力、應用力和提問力;2、掌握給國內外十多種AI大模型的運用,提升信息搜索、分析、問題分析與解決能力;3、將工作任務快速解碼成AI提示詞,通過AI工具高效完成任務,從而大大提升辦公效率;課程大綱:第一單元AI時代,你準備好了嗎1、人類從 “碳基&......
如何讓創新輕而易舉——創意思維訓練 大連:2026年07月12日
總經理、各直線部門經理及相關業務主管、骨干員工、需要在工作中創新的員工課程收益通過培訓,可以使學員達到:掌握創新思維的技巧和工具,可以自主地在日常管理工作中進行創新及改進在團隊中形成創新的機制,運用創新的工具,提升企業的管理效益;運用創新思維和系統思維能力,在工作中不斷改進,創造性地解決問題課程大綱一、創新全接觸1、什......
非人力資源部門經理的員工關系管理 上海:2026年06月05日
《勞動合同法》實施至今,企業人力資源的管理成本有所提升,同時也對企業人力資源管理乃至企業全面經營管理產生深遠的影響!總經理、部門經理和主管通常都認為,企業內任何與人力資源管理、勞動爭議處理有關的事務都是人事經理或法律部門的職責。但在實際工作中,直線經理也在直接參與人事管理的各個環節,如從員工招聘、勞動合同設計、調崗調薪......
質量過程管控與持續改善訓練營 北京:2026年06月05日
模塊一:課程導入1.質量例子的啟發2.學習小組建立及討論3.課程結構及大綱介紹4.質量管理三部曲:質量策劃、質量控制、質量改進模塊二:質量過程控制1.質量過程控制概述1)了解波動2)現場質量問題發生的根本原因:波動3)什么是質量控制?4)建立質量控制的流程2.建立過程質量控制步驟1)選擇受控對象關鍵產品特性KPC與關鍵......
