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沈陽(yáng)一線主管培訓(xùn) - 名課堂

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沈陽(yáng)一線主管培訓(xùn)

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沈陽(yáng)一線主管培訓(xùn)公開(kāi)課

TWI一線主管-JI工作指導(dǎo) 青島:2026年05月28日

一線主管的含義生產(chǎn)與問(wèn)題一線主管必備的5個(gè)條件訓(xùn)練的必要性正確指導(dǎo)工作的4階段法及演練學(xué)員演練的作業(yè)分解主要步驟及要點(diǎn)的說(shuō)明作業(yè)分解自問(wèn)法的練習(xí)訓(xùn)練預(yù)定表的制定方法;訓(xùn)練預(yù)定表的練習(xí)特殊指導(dǎo)方法如何制定團(tuán)隊(duì)/班組訓(xùn)練計(jì)劃學(xué)員感想總結(jié)(怎樣開(kāi)展和推動(dòng)TWI)......

日產(chǎn)訓(xùn)版權(quán)課程|TWI一線主管技能訓(xùn)練 青島:2026年06月06日

歷經(jīng)40余年的改革開(kāi)放和國(guó)人勵(lì)精圖治,中國(guó)已成為世界制造業(yè)第一大國(guó)。在由制造業(yè)大國(guó)向制造業(yè)強(qiáng)國(guó)蛻變的進(jìn)程中,企業(yè)面臨著全新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇:○ 小批量、多品種、短交期成為常態(tài)○ 產(chǎn)品同質(zhì)化,產(chǎn)能過(guò)剩化,利潤(rùn)微薄化○ 人才成為第一資源,勞動(dòng)力成本持續(xù)上升○ 90后成為主力軍,管理者亟需升級(jí)領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格…&helli......

TWI一線主管技能培訓(xùn)(工作指導(dǎo)—JI(Job Instrution)) 青島:2026年07月10日

第一天9:00-10:30經(jīng)營(yíng)者代表致辭訓(xùn)練指導(dǎo)員與學(xué)員自我介紹TWI沿革簡(jiǎn)介及課程介紹一線主管的含義生產(chǎn)與問(wèn)題一線主管必備的5個(gè)條件訓(xùn)練的必要性不完善的指導(dǎo)方法示范10:30-10:45 休息10:45-12:00正確的指導(dǎo)方法示范4階段法的確立卡片分發(fā)與說(shuō)明12:00-13:00 午餐13:00-15:00志愿者演......

一線主管日常管理技能提升 天津:2026年05月13日

學(xué)習(xí)目標(biāo):一線主管按基本時(shí)間管理的準(zhǔn)則,合理的安排自己日常工作事務(wù);通過(guò)掌握六項(xiàng)任務(wù)的技能和口訣,一線主管能按照要求完成日常工作。業(yè)務(wù)目標(biāo):通過(guò)有效執(zhí)行班組日常六大任務(wù),提升班組日常工作效率;掌據(jù)六大任務(wù)完成的策略和工具,使日常工作執(zhí)行結(jié)果達(dá)到管理層期望和標(biāo)準(zhǔn)的要求。培訓(xùn)對(duì)象制造型企業(yè)生產(chǎn)部門的一線主管,包括車間經(jīng)理以......

從數(shù)據(jù)洞察到業(yè)務(wù)增長(zhǎng):Power BI商業(yè)智能深度解析 上海:2026年05月26日

【掌握核心】掌握商業(yè)數(shù)據(jù)分析的基本流程和方法,及PBI核心功能【實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用】通過(guò)實(shí)戰(zhàn)操作,運(yùn)用PBI解決日常工作中的數(shù)據(jù)分析問(wèn)題【價(jià)值創(chuàng)造】為企業(yè)提供有價(jià)值的商業(yè)洞察,優(yōu)化業(yè)務(wù)策略,提升經(jīng)營(yíng)效益【課程內(nèi)容】模塊一、Power BI 商業(yè)數(shù)據(jù)分析概述1. Power BI數(shù)據(jù)分析流程2. 理解上下文3. DAX函數(shù)模塊二、......

企業(yè)智能化工廠導(dǎo)入之中國(guó)制造2025-向富士康學(xué)習(xí) 上海:2026年07月31日

總經(jīng)理、高管團(tuán)隊(duì)、PMC\生管物控\資材、生產(chǎn)制造系統(tǒng)、信息技術(shù)部、設(shè)備部\動(dòng)力部、工程及技術(shù)研發(fā)(PE、ME)部、品質(zhì)管理部、財(cái)務(wù)管理、供應(yīng)鏈系統(tǒng)、人力資源系統(tǒng)其他部門主管級(jí)以上管理人員。課程大綱:破冰分享!1.管理現(xiàn)狀怪圈2.先進(jìn)的管理體系在中國(guó)遇到的尷尬3.【案例1 富士康和海爾模式特色】4.優(yōu)秀制造企業(yè)的表現(xiàn)(......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

熱點(diǎn)城市導(dǎo)航

中層管理培訓(xùn)精品內(nèi)訓(xùn)課程

名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

曾慶學(xué)-企業(yè)培訓(xùn)師
曾慶學(xué)老師

湖北民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究院專家委員會(huì)首席專家,中國(guó)人力資源管理大獎(jiǎng)評(píng)審專家,中國(guó)人力資源協(xié)會(huì)理事,北京大學(xué)高...

林恩-企業(yè)培訓(xùn)師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,國(guó)內(nèi)著名人力資源管理專家,國(guó)家注冊(cè)管理咨詢師,廣東省人力資源協(xié)會(huì)專家組...