北京薪酬管理制度培訓公開課

全面解讀阿里HRBP體系：從認知到落地 北京：2026年07月02日

1.系統性全面了解人力資源體系發展和HRBP的發展歷史2.掌握阿里HRBP是如何借助有效的工具來實現績效產出和人才發展的3.懂得阿里HRBP應該如何和業務共舞，雌雄同體，提升話語權和影響力4.習得大廠HRBP必備的六大核心技能，實踐課程中的各種管理工具課程大綱Day1一 洞察本質：你究竟是HRBP還是換了個名字的HRM......

精巧構建：業務專家組織經驗萃取 北京：2026年07月02日

業務專家，內部講師課程收益1.理解萃取的價值和使用場景，明確角色的作用2.設計規劃萃取的實施路徑，確定萃取邊界和訪談對象3.運用訪談專家的流程，話術，方法，初步整理建模4.強化聆聽反饋技巧，在過程中去偽存真課程大綱導入理念：理解萃取，角色定位1.萃取的價值1)案例解析：萃取的道與術2)經驗形成的兩種途徑，定義萃取3)組......

人才發展TD實戰班:員工職級體系與任職資格設計 北京：2026年07月02日

要成為一個優秀的人力資源管理者，扎實的專業基礎非常重要。人力資源最基礎的有三塊管理體系：職位、薪酬和績效管理體系，其中職位體系又是薪酬和績效的基礎，只有清晰的崗位職責界定和任職資格標準，才能評估其崗位價值，確定其適合的薪酬并設計恰當的績效標準；同時職位體系也是企業制定人力資源規劃、確定編制和人力預算的基礎。在職位體系之......

呼叫中心數據分析和績效管理 北京：2026年07月02日

【課程形式】知識講解（20%）、分析示范（20%）、實戰演練（50%）、反饋點評（10%）【課程內容】重新認識Excel快捷操作方式實現效率倍增合理的數據組織與整理方式高級篩選、查詢與計算重復數據的自動化處理數據透視表與數據透視圖來電量與工作量分析呼叫中心運營的關鍵平衡來電量的構成與趨勢一次解決率與重復來電來電量的同比......

營銷制勝、勇拔頭籌--市場營銷管理沙盤模擬實戰課 上海：2026年07月18日

將營銷人員及管理人員置身于復雜多變的營銷市場環境之中，必須站在企業的高度分析市場和制訂決策，規劃營銷戰略、制定營銷戰術與高層戰略保持一致，綜合運用豐富的營銷知識與營銷經驗，才能完成整個模擬過程。每位學員都能全身心地體驗市場調研、市場定位、營銷戰略規劃、營銷戰術制定，甚至具體到產品定位、定價、促銷、渠道管理、人員管理、客......

新產品的上市與營銷管理 北京：2026年09月03日

1.分享業界公司在新產品上市和營銷管理方面的經驗教訓2.如何作好新產品上市前的市場細分，驗證立項階段的市場定位分析結果的正確性3.如何作好產品的競爭分析，形成產品的差異化的競爭策略，確保產品一上市就能脫穎而出4.新產品上市的結構化流程的執行，包括產品的定價、早期試用和產品上市的銷售資料包的準備，“151&r......