北京財稅設(shè)計培訓(xùn)公開課

稅務(wù)管理與籌劃實戰(zhàn) 北京：2026年05月11日

知識系統(tǒng)：綜合介紹各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)和稅種的知識與技巧，系統(tǒng)解決企業(yè)問題管控風(fēng)險：協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門和財稅部門的關(guān)系，合理安排各種交易，管控涉稅風(fēng)險匹配案例：稅務(wù)基礎(chǔ)知識和具體案例相結(jié)合，深入淺出容易掌握與時俱進：結(jié)合國內(nèi)稅收制度和政策的最新變化，傳遞第一手的信息培訓(xùn)對象稅務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)專員等企業(yè)稅務(wù)方面專業(yè)人員財務(wù)總監(jiān)、財......

金稅四期大數(shù)據(jù)監(jiān)管下高管個稅籌劃與外籍個人稅收風(fēng)險應(yīng)對 北京：2026年05月12日

第一部分：金稅四期下個稅征管及稅收籌劃專題分析1、金稅四期下國家稅務(wù)總局高收入個人稅收征管趨勢介紹2、加強高收入個人的個人所得稅征管未來的方向3、范冰冰、鄭爽稅案揭露的哪些個稅籌劃方法未來會面臨更大風(fēng)險4、國內(nèi)避稅地籌劃5、境外支付工資籌劃6、個稅稽查的現(xiàn)狀、重點和趨勢7、收入不合理核定8、穿透個人所得稅籌劃方法哪些失......

多元化收入下高管稅務(wù)管理與籌劃策略 北京：2026年05月14日

企業(yè)高管財務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)總監(jiān)人力資源總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理高凈值人群課程大綱一、“大數(shù)據(jù)背景下的”個人所得稅困境大數(shù)據(jù)平臺、ITS 系統(tǒng)對個稅征收的影響各部門加強信息交換后是否會使個人收入更加透明化？社保改嫁稅務(wù)后，給企業(yè)帶來的何種影響？CRS 體系的完善將對擁有多個海外私人賬戶的中國富人產(chǎn)生哪些影響？二......

新會計法+新公司法+金四下財稅合規(guī)賬務(wù)清理 北京：2026年05月15日

企業(yè)負責(zé)人、財務(wù)總監(jiān)、采購總監(jiān)、銷售總監(jiān)等等課程大綱思維導(dǎo)入：案例互動：影響選擇的三大要素第一模塊：企業(yè)財稅合規(guī)必將是大勢所趨1、《會計職業(yè)道德規(guī)范》悄然修訂帶來的會計職業(yè)定位變遷2、新《公司法》：從頂層架構(gòu)夯實財稅合規(guī)的土壤3、新《會計法》：加大對財稅違規(guī)行為的處罰力度4、金稅四期的擴展必將帶來數(shù)據(jù)治理下的業(yè)務(wù)信息透......

審計調(diào)查中的數(shù)據(jù)疑點與審訊技巧 廣州：2026年05月11日

第一模塊、審計調(diào)查中不可或缺的數(shù)據(jù)分析維度1.明辨數(shù)據(jù)類型2.數(shù)據(jù)分析的三個層次-財務(wù)數(shù)據(jù)分析-財務(wù) vs 非財務(wù)數(shù)據(jù)分析-非結(jié)構(gòu)數(shù)據(jù)分析3.大數(shù)據(jù)分析法在審計調(diào)查中的應(yīng)用4.數(shù)據(jù)都是證據(jù)嗎？-數(shù)據(jù)與證據(jù)的區(qū)別-什么才叫做完整的證據(jù)鏈?都需要什么才算完整的證據(jù)鏈?第二模塊、搭建審計調(diào)查人員數(shù)據(jù)疑點發(fā)現(xiàn)能力1.建立三步邏......

新媒體及電商營銷運營實戰(zhàn) 北京：2026年07月16日

一、后疫情時代，企業(yè)如何發(fā)動全員做流量營銷？1、互聯(lián)網(wǎng)營銷思維入門互聯(lián)網(wǎng)時代中的新媒體發(fā)展新趨勢（QQ、微信、微博、小紅書、抖音、直播、視頻號）公域流量池與私域流量池互聯(lián)網(wǎng)用戶的畫像行為分析：85后、90后、95后、00后人群的典型特征定義傳統(tǒng)行業(yè)企劃人員想做好線上營銷的個人品牌思維意識傳統(tǒng)行業(yè)企劃人員如何通過新媒體平......