北京人力資源主管培訓(xùn)公開課

非人力資源主管的人力資源管理 南京：2026年08月06日

培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書課程大綱:一、什么是人力資源管理二、人力資源規(guī)劃案例分享（一）人力資源規(guī)劃概述（二）人力資源供需預(yù)測（三）人力資源供需平衡三、工作分析案例分享（一）什么是工作分析（二）讀懂工作說明書四、企業(yè)招聘管理（一）外部招聘與配置的基本流程（二）內(nèi)部招聘的方法五、企業(yè)培訓(xùn)管理案例分享（一）什么是培訓(xùn)（二）如何做好新員工......

EXCEL應(yīng)用實戰(zhàn)與數(shù)據(jù)分析培訓(xùn)班 北京：2026年05月10日

第一天基礎(chǔ)篇正確的制表思路讓你事半功倍1.三表理論2.理解數(shù)據(jù)類型和數(shù)據(jù)格式3.工作中常見制表誤區(qū)。簡單技巧也能解決大問題1.數(shù)據(jù)有效性-讓輸入更準確2.填充-讓填充更智能3.定位-讓選擇更自由4.定義名稱-讓表和單元格也有名字5.復(fù)制粘貼-讓你相見恨晚6.工作組操作-讓你告別機械的重復(fù)操作7.快捷鍵-讓你&ldquo......

Excel—專業(yè)級商務(wù)數(shù)據(jù)分析和可視化綜合應(yīng)用 北京：2026年05月11日

1.掌握數(shù)據(jù)報表數(shù)據(jù)規(guī)范性快速報表的整理；2.掌握數(shù)據(jù)信息報表的數(shù)據(jù)提取以及數(shù)據(jù)分析；3.掌握動態(tài)信息變動的數(shù)據(jù)分析；4.掌握大數(shù)據(jù)前提下的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析和計算。課程內(nèi)容：導(dǎo)入知識（本內(nèi)容為Excel必備）Excle界面介紹：Excel數(shù)據(jù)類型分析：在Excel的單元格中可以輸入多種類型的數(shù)據(jù)，如文本、數(shù)值、日期、時間......

如何創(chuàng)造性解決問題 北京：2026年05月11日

本課程將通過一個貫穿全過程的完整案例的剖析，同時穿插大量實際問題的討論，幫助學(xué)員正確地面對問題，有效地分析問題，快速地解決問題，并且挖掘和發(fā)揮出自身的創(chuàng)新潛能，不斷提出針對問題的創(chuàng)新想法，實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)的改善和提升。學(xué)員在課程結(jié)束后能夠：更好地進行跨部門和部門內(nèi)部協(xié)作，提高解決問題的滿意度，顯著改善企業(yè)績效；勇于面對問題......

庫存建模及精準改進 北京：2026年07月09日

知識講解、案例分析討論、角色演練、小組討論、互動交流、游戲感悟、頭腦風(fēng)暴、強調(diào)學(xué)員參與。課程大綱第一部分 庫存管理基礎(chǔ)庫存管理目標策略和挑戰(zhàn)庫存的意義庫存成本庫存管理要點供應(yīng)鏈權(quán)衡與最佳實踐EOQ與權(quán)衡供應(yīng)鏈最佳實踐庫存業(yè)績衡量第二部分 需求預(yù)測與需求管理預(yù)測技術(shù)選擇與預(yù)測準確率提升定性與定量預(yù)測預(yù)測誤差衡量與準確率提......

新任主管管理技巧 上海：2026年05月14日

了解并掌握主管的責(zé)任與核心任務(wù)；使主管全面掌握基本的管理常識、管理的意義、如何實現(xiàn)有效管理；厘清自己的角色定位、角色轉(zhuǎn)換、職責(zé)，做好“執(zhí)行領(lǐng)跑者”的橋梁；培養(yǎng)主管的自我認識能力、計劃實施、目標管控、員工輔導(dǎo)、執(zhí)行力提升和協(xié)調(diào)能力；學(xué)習(xí)如何成為一個優(yōu)秀的主管，建立主管的威信、激勵下屬，引領(lǐng)下屬的工......