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鄭州集團管控培訓公開課

新一輪深化國企改革背景下科學編制‘十五五’規(guī)劃、優(yōu)化集團管控與內(nèi)控體系及人力資源管理創(chuàng)新實務高級研修班 合肥:2026年07月23日

(一)新一輪國企改革深化提升行動解讀1.國有企業(yè)改革的階段與政策解讀;2.二十屆四中全會對深化國資國企改革的戰(zhàn)略部署;3.新一輪國企改革深化提升行動的方向與目標解讀:(1)優(yōu)化國有經(jīng)濟布局,加快建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系;(2)完善國企科技創(chuàng)新機制,加快實現(xiàn)高水平自立自強;(3)強化國有企業(yè)對重點領(lǐng)域保障,支撐國家戰(zhàn)略安全;(4......

新一輪深化國企改革背景下科學編制‘十五五’規(guī)劃、優(yōu)化集團管控與內(nèi)控體系及人力資源管理創(chuàng)新實務高級研修班 西安:2026年08月06日

2026年是“十五五”開局之年,也是新一輪深化國企改革深化提升行動的攻堅之年,國資國企以發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力為核心牽引,肩負強化戰(zhàn)略使命、提升科技自立自強水平、優(yōu)化國有資本布局、增強企業(yè)活力動力、全面加強黨的領(lǐng)導與黨的建設(shè)的時代使命。當前,國資國企需以高質(zhì)量編制實施“十五五”規(guī)......

企業(yè)集團管控體系建設(shè) 北京:2026年07月12日

對該課程的全面系統(tǒng)的學習,全面把脈中國經(jīng)濟宏觀調(diào)控命脈,充分從戰(zhàn)略角度來審視各部門管控的節(jié)點與要點,同時從國際化角度拓展企業(yè)家視野,探索并尋找超越世界級公司的方法。課程背景在我國,普遍存在一種“先有兒子后有老子”的母弱子強型集團特點:1、由多家企業(yè)合并之后而組建的集團;2、其下屬的子公司還保持著......

高效集團管控流程與報表體系 北京:2026年08月21日

集團公司董事長、總裁及副總裁、總經(jīng)理,及其他高層經(jīng)理;獨立事業(yè)部高級決策人、總監(jiān)及部門經(jīng)理、子公司高管、人力資源總監(jiān)、財務總監(jiān)、人事經(jīng)理及主管;辦公室主任、中層管理者、部門經(jīng)理、公司法律部、國家機關(guān)以及事業(yè)單位的領(lǐng)導者等課程背景為什么要集團化運作?集團化到底有什么好處或優(yōu)勢?如何實現(xiàn)有效的集團管控?如何做到&ldquo......

新媒體及電商營銷運營實戰(zhàn) 深圳:2026年07月23日

對于很多中小企業(yè)來說,由于當下面臨嚴峻的生存危機,因此其希望能夠通過新媒體營銷來獲得“救命稻草”;而對于大型企業(yè)或傳統(tǒng)企業(yè)來說,面對激烈的競爭壓力和日益減少的利潤,也期望能夠通過微信、微博、抖音等新媒體平臺獲得“第三利潤來源”,以增強其核心競爭力。眾所周知,新媒體營銷是一......

心理學在管理中的應用(謝沛霖) 上海:2026年09月11日

管理者在與員工進行溝通時,如果能夠掌握員工心理活動的規(guī)律,用員工能夠接受的方式來影響他們,那么工作效能將會得到極大的提高,然而,許多管理者在遇到了以下難以避免的問題——?如何運用心理學的知識了解員工的心理特點及需求??如何對員工進行正確的激勵??如何幫助員工改善提升工作態(tài)度和工作技能?《心理學在......

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黃武林-企業(yè)培訓師
黃武林老師

黃武林老師 企業(yè)經(jīng)營管理實戰(zhàn)導師 20年的企業(yè)管理與創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗 中國企業(yè)家協(xié)會(全國性)理事 北京...

涂山青-企業(yè)培訓師
涂山青老師

涂山青老師 涂山青,一個致力于把先進觀念植入到企業(yè)“骨髓”的培訓師; 涂山青...