長(zhǎng)沙采購(gòu)物流培訓(xùn)公開(kāi)課

“十五五”招標(biāo)采購(gòu)新生態(tài):AI賦能·招標(biāo)采購(gòu)全流程合規(guī)管控與主體責(zé)任解析及案例分析高級(jí)研修班 長(zhǎng)沙：2026年07月02日

為深入貫徹落實(shí)《深化政府采購(gòu)制度改革方案》及國(guó)家關(guān)于招標(biāo)投標(biāo)與政府采購(gòu)領(lǐng)域最新監(jiān)管要求，精準(zhǔn)對(duì)接國(guó)務(wù)院辦公廳國(guó)辦發(fā)(2024)21號(hào)文、政府采購(gòu)領(lǐng)域三年行動(dòng)方案(2024一2026年)、八部委《招標(biāo)投標(biāo)領(lǐng)域公平競(jìng)爭(zhēng)審查規(guī)則》(2024年第16號(hào)令)、《招標(biāo)人主體責(zé)任履行指引》(2025年1385號(hào)文)、《關(guān)于加快招標(biāo)投......

國(guó)有企業(yè)招標(biāo)采購(gòu)工作合規(guī)管理與全流程操作實(shí)務(wù)暨典型案例深度解析專題研修班 長(zhǎng)沙：2026年07月08日

（一）國(guó)有企業(yè)招標(biāo)投標(biāo)法律實(shí)務(wù)解讀及最新監(jiān)管要求：深入剖析最新政策，助力國(guó)企采購(gòu)人員洞悉政策變動(dòng)，把握法規(guī)脈搏。（二）招標(biāo)采購(gòu)工作合規(guī)管理及專業(yè)能力提升實(shí)務(wù)：通過(guò)案例分享和專業(yè)解讀，幫助國(guó)企建立健全招標(biāo)采購(gòu)合規(guī)管理，規(guī)范國(guó)企招標(biāo)采購(gòu)行為全流程。（三）國(guó)有企業(yè)招標(biāo)采購(gòu)典型裁判案例分析：通過(guò)實(shí)例解析，深入理解法規(guī)，防范法律......

“國(guó)有企業(yè)采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理體系及制度構(gòu)建暨對(duì)標(biāo)現(xiàn)代企業(yè)采購(gòu)創(chuàng)新實(shí)踐、案例分析”專題培訓(xùn)班 長(zhǎng)沙：2026年07月11日

黨中央、國(guó)務(wù)院高度重視現(xiàn)代供應(yīng)鏈創(chuàng)新發(fā)展，黨的二十大報(bào)告中多次提及產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈相關(guān)內(nèi)容，為我國(guó)產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈發(fā)展指明了方向，要“著力提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈韌性和安全水平”。在國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于積極推進(jìn)供應(yīng)鏈創(chuàng)新與應(yīng)用的指導(dǎo)意見(jiàn)》、《中華人民共和國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景......

采購(gòu)人員核心技能提升訓(xùn)練班 長(zhǎng)沙：2026年07月17日

采購(gòu)經(jīng)理、主管、采購(gòu)工程師等專業(yè)人員，物料部門、質(zhì)量部門和研發(fā)部門參與供應(yīng)商開(kāi)發(fā)的相關(guān)人員。課程收益:了解采購(gòu)的重要性，供應(yīng)商管理對(duì)企業(yè)增值的影響掌握供應(yīng)商評(píng)審的流程、組織方式、評(píng)估工具和手段了解談判的重要性，認(rèn)知成功談判的的階段以及談判策略了解采購(gòu)合同的特征、功能，熟練掌握采購(gòu)合同的內(nèi)容了解解決合同爭(zhēng)議的幾種方法熟悉......

企業(yè)裁員、搬遷、并購(gòu)、調(diào)崗調(diào)薪中的典型案例分析及風(fēng)險(xiǎn)管控 廣州：2026年08月28日

隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)下行壓力和國(guó)際市場(chǎng)疲軟，眾多國(guó)內(nèi)企業(yè)迎來(lái)內(nèi)部調(diào)整期，或通過(guò)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移、公司合并分立重組提升效率，或通過(guò)組織架構(gòu)調(diào)整部門撤并削減成本支出，上述調(diào)整都必然涉及"人員裁減和整合"，近年來(lái)被整合員工不僅關(guān)注裁員補(bǔ)償高低，更開(kāi)始關(guān)注裁員方案的公平性和透明性，加之各地勞動(dòng)法差異和司法實(shí)踐的變動(dòng)，企業(yè)裁......

中國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型挑戰(zhàn)與應(yīng)對(duì) 北京：2026年07月17日

中國(guó)經(jīng)濟(jì)的巨輪正穿越歷史三峽，迎來(lái)關(guān)鍵性轉(zhuǎn)折時(shí)刻。面對(duì)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的深層陣痛，需求不足的系統(tǒng)性壓力與百年變局的外部沖擊三重挑戰(zhàn)，中國(guó)發(fā)展模式正在經(jīng)歷破繭重生的深刻變革。傳統(tǒng)增長(zhǎng)引擎面臨動(dòng)能轉(zhuǎn)換，科技與消費(fèi)亟待形成新支柱；內(nèi)需市場(chǎng)尚未充分激活，供需結(jié)構(gòu)錯(cuò)配制約發(fā)展韌性；全球化變局疊加科技革命，產(chǎn)業(yè)鏈安全與開(kāi)放平衡考驗(yàn)智慧......