長(zhǎng)沙企業(yè)所得稅培訓(xùn)公開課

最新企業(yè)所得稅稅前扣除管理辦法（New） 廣州：2026年05月19日

相對(duì)于收入類型的屈指可數(shù)，企稅的扣除項(xiàng)目可謂繁星點(diǎn)點(diǎn)、百花怒放，如何在這紛繁復(fù)雜的扣除項(xiàng)目中理出脈絡(luò)，恰是本課程所要道明的，通過本課程的學(xué)習(xí)，學(xué)員首先掌握的是稅收立法的原理，為什么要這樣規(guī)定而不是那般規(guī)定？其次對(duì)企稅扣除項(xiàng)目政策達(dá)到了然于心的目的，第三是結(jié)合深圳實(shí)際，給出深圳市國(guó)稅地稅對(duì)企稅扣除項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)答案，最終達(dá)到......

大數(shù)據(jù)智能檢測(cè)下的企業(yè)所得稅匯算清繳通關(guān)實(shí)務(wù)與風(fēng)險(xiǎn)防范 東莞：2026年05月12日

第一部分 增值稅法等新政盤點(diǎn)實(shí)務(wù)運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)解析01、增值稅法征稅范圍核心要義解讀與準(zhǔn)確把握，如何理解有償?shù)暮x02、視同應(yīng)稅交易發(fā)生重大變化，為何要有視同的規(guī)定，政策背后邏輯如何理解，無償服務(wù)不再視同銷售對(duì)企業(yè)有哪些影響？如何應(yīng)對(duì)03、增值稅法中兼營(yíng)和混合銷售的新變化，如何理解應(yīng)稅交易的主要業(yè)務(wù)，EPC等業(yè)務(wù)如何界定適用......

企業(yè)所得稅稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)案例解析 深圳：2026年06月23日

稅務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)專員等企業(yè)稅務(wù)方面專業(yè)人員、財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管等財(cái)務(wù)人員、總經(jīng)理、董事會(huì)成員等企業(yè)高管課程收益:精選39個(gè)稅收案例，涉及近157個(gè)主要稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)（數(shù)百個(gè)小的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)），均以近三年幾百家中小企業(yè)的真實(shí)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)案例為基礎(chǔ)，根據(jù)最新稅收政策精心打造而成。本課程基本上包括了中小企業(yè)日常賬務(wù)處......

新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與金稅四期下的房地產(chǎn)開發(fā)全程各環(huán)節(jié)重特事項(xiàng)財(cái)稅處理與企業(yè)所得稅匯算清繳 廈門：2026年05月12日

各房地產(chǎn)開發(fā)公司主管財(cái)稅的總經(jīng)理、財(cái)稅總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)會(huì)人員，注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師和企業(yè)納稅經(jīng)辦人員。主講內(nèi)容一：新《收入準(zhǔn)則》的實(shí)施對(duì)房地產(chǎn)企業(yè)收入的確認(rèn)和會(huì)計(jì)核算隊(duì)帶來哪些影響？二：“金稅四期”開通會(huì)對(duì)房地產(chǎn)企業(yè)稅收征管帶來哪些實(shí)質(zhì)性的影響三：房地產(chǎn)開發(fā)全程各環(huán)節(jié)重特事項(xiàng)財(cái)稅處理1、以不......

采購(gòu)招投標(biāo)流程管理與風(fēng)險(xiǎn)控制 上海：2026年07月22日

采購(gòu)經(jīng)理、采購(gòu)主管、采購(gòu)人員、供應(yīng)人員等課程大綱一、采購(gòu)招投標(biāo)管理概述1. 招投標(biāo)采購(gòu)與其它采購(gòu)方式的差異與優(yōu)缺點(diǎn)2. 招投標(biāo)采購(gòu)的發(fā)展趨勢(shì)3. 組織環(huán)境對(duì)于企業(yè)招投標(biāo)管理的影響4. 公開招標(biāo)和邀請(qǐng)招標(biāo)5. 國(guó)內(nèi)招標(biāo)與國(guó)際招標(biāo)6. 招投標(biāo)管理中的跨文化管理二、如何策劃與執(zhí)行招投標(biāo)管理六大步驟-步驟 1：策劃-制定招標(biāo)方......

管理中的溝通技能與表達(dá)藝術(shù) 上海：2026年06月26日

在我們的日常工作的管理實(shí)務(wù)中，溝通與表達(dá)無處不在，上下職級(jí)間的工作部署與匯報(bào)，部門內(nèi)的信息傳達(dá)與商討，跨部門的溝通合作，內(nèi)外部關(guān)系的協(xié)調(diào)，臺(tái)上臺(tái)下越來越多的非職權(quán)關(guān)系的項(xiàng)目合作也需要開放式的溝通……甚至如今談的更多的是新生代90后00后們加入職場(chǎng)后的代際溝通……如......