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集成供應(yīng)鏈(ISC)變革及數(shù)字化轉(zhuǎn)型 武漢:2026年04月16日
1. 供應(yīng)鏈總經(jīng)理、供應(yīng)鏈中高層管理人員、供應(yīng)鏈核心業(yè)務(wù)骨干人員2. 供應(yīng)鏈IT(APS、SRM等)項目總監(jiān)和項目經(jīng)理人員3. 供應(yīng)鏈流程人員以及變革項目管理人員說明:此處供應(yīng)鏈包含計劃、采購、制造、物流倉儲和訂單履行課程收益:1、理解集成供應(yīng)鏈:理解集成供應(yīng)鏈定義、范疇、SCOR模型、掌握運營和成本分析的模型和方法;......
制造業(yè)現(xiàn)代倉儲與高效物流配送 武漢:2026年05月07日
物流管理績效直接影響對股東回報與客戶滿意度。如何在優(yōu)化服務(wù)水平的同時提升物流效率是物流管理的關(guān)鍵目標。本課程從物流規(guī)劃到運作執(zhí)行,內(nèi)容涵蓋倉庫與運輸規(guī)劃、物流日常運營、物流成本管理、物流績效管理、供應(yīng)商管理及其物流新技術(shù)應(yīng)用等內(nèi)容,借鑒行業(yè)標桿企業(yè)最佳實踐,深入挖掘物流創(chuàng)新與優(yōu)化的機會,賦能組織提升贏利能力與客戶滿意度......
智能物流與倉儲管理方案研修班 武漢:2026年05月07日
倉儲部、信息管理、物流、生產(chǎn)、采購、計劃等。課程目標認識智能倉儲物流的構(gòu)成,熟悉代表企業(yè)特點;了解智能設(shè)備技術(shù)的應(yīng)用,清晰人才技能要求;厘清智能運行構(gòu)建與操作,優(yōu)化物資成本管控;清晰智能倉儲新時代職責(zé),建立能力提升通道;掌握現(xiàn)代績效工具和表單,應(yīng)用解決實際問題;緊跟客戶波動市場的需求,柔性運作敏捷配合;課程大綱第一章智......
極速供應(yīng)鏈-計劃管理之少量多批與準時交付 武漢:2026年05月08日
一、柔性供應(yīng)鏈之背景篇:VUCA年代,需求多變、預(yù)測不準1、VUCA年代趨勢與挑戰(zhàn)2、近幾年的行業(yè)業(yè)態(tài)(需求多變、缺貨、庫存積壓)3、行業(yè)巨頭是如何應(yīng)對這類挑戰(zhàn)的(Zara、Apple、歐派,他們供應(yīng)鏈的區(qū)別)4、傳統(tǒng)的營銷和銷售模式失靈了,柔性的個性化營銷和銷售成為主流5、智能化的供應(yīng)鏈決策體系是保證轉(zhuǎn)型成功的基石二......
中小企業(yè)人力資源管理致勝之道——破解中小企業(yè)人力資源管理困局 北京:2026年06月04日
隨著企業(yè)人力資源管理水平的不斷提升,對人力資源管理團隊的專業(yè)素質(zhì)要求也越來越高,他們在工作中常遇到以下問題,不清楚人力資源管理在企業(yè)中如何創(chuàng)造價值,對日常的崗位管理、崗位評估、定崗定編、薪酬設(shè)計、績效管理、崗位族群管理、能力素質(zhì)模型、招聘與培訓(xùn)、職業(yè)生涯規(guī)劃、后備人才隊伍建設(shè)等專業(yè)的人力資源管理缺乏系統(tǒng)的訓(xùn)練與正確認識......
領(lǐng)導(dǎo)力與激勵——打造卓越的自我領(lǐng)導(dǎo)力 北京:2026年04月11日
本課程延承德魯克先生的管理思想,并有效結(jié)合中國的管理實踐,重新認識領(lǐng)導(dǎo)者的角色和作用;為有效提升領(lǐng)導(dǎo)力,有效激勵提供面向未來的具有現(xiàn)實性、可操作性的建議,提升個人和組織的核心競爭力。課程收益:幫助管理者預(yù)測未來有可能出現(xiàn)的各種變革,提升領(lǐng)導(dǎo)力,通過領(lǐng)導(dǎo)力提升引領(lǐng)變革如何運用領(lǐng)導(dǎo)力有效傳達企業(yè)遠景真正認識到正向激勵的效用......
