武漢人事管理培訓公開課

行政機關事業(yè)單位人事管理綜合能力提升專題研修 蘇州：2026年07月27日

各級事業(yè)單位主管領導及相關部門負責人、各人社、教育、科技、衛(wèi)生、文化體育、新聞廣電、住建、交通、財政、國土、水利、環(huán)保、市場監(jiān)督管理、農(nóng)牧業(yè)、林業(yè)等行政事業(yè)單位領導、科研院所、行業(yè)協(xié)(學)會等相關事業(yè)單位的負責人及相關人員。課程大綱：(一)事業(yè)單位公開招聘新規(guī)定解讀與實操技術1.在人才招聘甄選中“人才&rd......

行政機關事業(yè)單位人事管理綜合能力提升專題研修 西安：2026年07月07日

(一)事業(yè)單位公開招聘新規(guī)定解讀與實操技術1.在人才招聘甄選中“人才”的界定2.事業(yè)單位公開招聘新規(guī)定要點解讀3.公開招聘甄選人才依據(jù)、要點及案例4.公開招聘考試考核的原則、方式與方法5.公開招聘面試題目編制與案例6.公開招聘考察訪談題目編制與案例7.公開招聘人事檔案審核規(guī)定與要點8.事業(yè)單位編......

心理學在人事管理中的應用 西安：2026年07月29日

人力資源經(jīng)理課程大綱開場破冰 即興劇：HR的定位第一模塊：心理學概覽1．心理學是研究什么？2．心理學的學科分支3．心理學的研究方法與常用名詞第二模塊：心理測評與選才與人才發(fā)展1．DDI關于選才的成功典范介紹2．測試內(nèi)容的分類個性測試介紹討論：個性測試結(jié)果的運用智力、能力測試介紹心理健康測試觀察法的運用3．測試方法的運用......

行政機關事業(yè)單位人事管理綜合能力提升專題研修 廈門：2026年07月27日

2024年8月3日中共中央組織部人力資源社會保障部印發(fā)《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作》的通知人社部發(fā)[2024]57號。2023年1月12日中共中央組織部人力資源社會保障部關于印發(fā)《事業(yè)單位工作人員考核規(guī)定》的通知人社部發(fā)[2023]6號。文件對事業(yè)單位公開招聘和績效考核做出了新規(guī)定,提出了新要求。為使事業(yè)單位人......

統(tǒng)計過程控制（SPC）培訓班 北京：2026年08月03日

本課程旨在使學員理解和掌握如何進行統(tǒng)計過程控制的方法、知識、技巧和經(jīng)驗，學員通過培訓可以理解和掌握以下內(nèi)容：SPC在質(zhì)量管理體系中的作用SPC方法如何將SPC方法應用到實際工作中課程對象：本課程主要適用于制造型組織中與過程控制和質(zhì)量管理體系相關的管理人員，包括質(zhì)量、制造、技術、計量、采購、生產(chǎn)、項目管理等方面。課程大綱......

TTT企業(yè)內(nèi)部培訓師 北京：2026年07月30日

本教程按照國際職業(yè)標準對企業(yè)培訓師進行全面專業(yè)訓練；了解培訓師的角色和必備能力；掌握企業(yè)培訓師的專業(yè)表達技巧；掌握企業(yè)培訓師的教學互動技巧；掌握企業(yè)培訓課程開發(fā)和設計流程；課程特點：小班制授課，學員人數(shù)安排16人以內(nèi)；訓練師貼身輔導，看得見的進步；標準化、結(jié)構(gòu)化的課程體系，要點突出、脈絡分明，全面打造卓越的企業(yè)培訓師；......