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基層干部管理技能提升 蘇州:2026年09月11日
明確基層干部在企業經營管理系統中的職責定位與應具備的核心管理技能;強化管理者的管理意識并提升基層干部在管人理事方面的管理與領導技能;理順基層管理者日常管理工作的思路,掌握切實有效的應對方法;理解現場管理與持續改善的精髓,掌握提升現場管理效率的常用方法;樹立發現和挖掘問題的意識,掌握用簡單工具解決各種車間復雜問題的方法;......
新任主管的管理技能 成都:2026年07月01日
從業務崗位晉升到管理崗位,意味著公司對自己的認可,也意味著角色、技能、職責都要發生很大的變化。首先,首次當管理者的新人如何適應這種工作內容的變化?其次,如何體現作為管理者的價值?本課程著眼于以上兩點,賦予理念、授予技能,給予參加者全面的剖析和引導。課程大綱:本課程包含以下e-learning 學習模塊:1.如何成功轉型......
高績效團隊建設與管理 成都:2026年07月02日
1、認識管理者的使命和責任意識與組織的概念和原則2、發現團隊管理的五大誤區,學習優秀團隊的八大特征3、通過學習團隊建設四個階段,有效管理組織團隊4、透過案例分析,學習競爭環境下管理能力提升的五個關鍵密碼課程對象各部門經理、主管、辦公室、銷售、行政、財務等協調人員課程大綱原理篇一、角色認知1、哈佛案例討論:管理者的誤區2......
MTP-中層管理者技能提升 成都:2026年07月10日
01教學方式多樣:采用案例分析+講解+觀看視頻+討論形式等多種教學方式,講師授課系統,課堂氣氛活躍,便于學員理解吸收;02互動性強:課堂讓學員通過角色扮演進行場景練習,講師針對性分析和解答,使學員理解更加透徹,加強實戰練習;03實用性強:課堂注重實際問題與解決方法相結合,讓學員了解到自己本身存在的一些問題,而且在意識到......
金牌企業培訓師特訓營 深圳:2026年08月01日
分析培訓需求,準備學習目標;為教學項目設計教學戰略,方法和模式;營造有效和高效的學習環境;示范完成創新的教學技巧;評估并改進作為培訓師的專業技能;制定下一個學習和發展目標;課程對象:教練型企業領導、專兼職培訓師、培訓管理人員、人力資源經理、各級職業經理人課程安排:第一單元、成人學習風格與培訓方法成人學習的風格測試與分析......
班組建設與班組長管理實物 上海:2026年07月02日
班組長是企業組織中直接帶兵打仗的人,公司戰略目標和方針的落實者,班組長的理念和管理素質直接關系到所轄班組區域的戰斗力和團隊素質。班組長所處的地位是 “兵頭將尾”,他在組織中起到承上啟下、上傳下達的橋梁、紐帶及樞紐作用,作為生產一線的直接指揮者和組織者,他們的素質高低及管理水平高低極大的影響著公司......
