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MTP-中層管理者技能提升 成都:2026年07月10日
01教學方式多樣:采用案例分析+講解+觀看視頻+討論形式等多種教學方式,講師授課系統,課堂氣氛活躍,便于學員理解吸收;02互動性強:課堂讓學員通過角色扮演進行場景練習,講師針對性分析和解答,使學員理解更加透徹,加強實戰練習;03實用性強:課堂注重實際問題與解決方法相結合,讓學員了解到自己本身存在的一些問題,而且在意識到......
MTP中層干部進修班--管理者技能訓練 成都:2026年07月30日
中層管理者是企業的中流砥柱,他們是企業決策實施與落地的核心,因此提升中層管理者的工作管理技能,是保證各項決策順利實施的關鍵。然而,許多管理者在工作中常遇到以下困惑--:如何認識現代經理人的角色與任務如何提高職業經理人的素質如何調動下屬工作積極性如何進行目標管理及員工輔導針對以上問題,我們特邀原施樂(中國)大區經理張習寧......
MTP-中層管理技能提升 成都:2026年08月06日
1.幫助中基層管理者準確定位自己的角色,承擔應有的責任;2.幫助中基層管理者做好目標管理,做到上下協同,目標一致;3.掌握激勵下屬的方法,點燃員工的熱情,提升業績;4.掌握授權與檢查的方法,做到用人之長,事半功倍;5.掌握團隊打造的方法,做到團隊高績效;6.掌握管理技能的核心:溝通技能。與同級、下屬有更佳的溝通。課程對......
MTP-管理核心技能訓練 成都:2026年08月20日
從管理者進入管理層的那一刻起,管理者的價值不再取決于個人能做出什么成績,而是建立在他所領導的團隊集體創造的業績上。但是,通過別人做好工作與自己親自做好工作是完全不同的兩件事。很多管理者常常感到迷惑的是——為什么晉升管理層后,每天都身陷具體事務而勞累不堪?每次下達任務后,總感覺下屬完成的效果一般?......
中高層經理全面管理技能實戰訓練 北京:2026年09月10日
中層是企業的“中堅”,如何才能真正的成為企業的中堅力量?中層的成長是最“堅難”的,如何才能快速的成長?管理需要理論、方法、經驗,如何更好的融合、領悟提高?西方管理注重制度、東方管理注重人性,如何協調平衡?本次課程全面為你解決這些難題 !。課程收益:全面、系統的學習管理的全......
如何構建標準化的勞動定額管理系統 上海:2026年09月12日
企業勞動定額管理人員、人力資源管理人員、生產管理人員、采購管理人員課程大綱:第一講:對勞動定額管理的系統認知?什么是勞動定額勞動定額的兩種主要類型實現勞動定額管理的六個目的勞動定額管理系統的五大組成體系問題:最基本的勞動定額方法是哪一種?大批量和小批量的制造企業分別適用哪種定額管理?第二講:對標準工時研究的系統認知標準......
