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越壓越有力——如何通過情緒管理提升工作效率 佛山:2026年07月12日
銷售總監、客戶經理、市場總監、銷售主管等中高層管理者課程大綱:第一部分情緒產生與轉化機制1.情緒的分類正向情緒與負向情緒的作用2.情緒受思維決定,外在事件只是一個誘因3.神經語言程式對我們心智模式的影響第二部分覺察情緒與感恩當下1.覺察與了解自己情緒產生的深層心智模式2.如何將負向情緒背后的期待與渴望轉化為工作的動力與......
ChatGpt/DeepSeek快速應用AI工具10倍速提升工作效率 廣州:2026年07月03日
導入:AI 時代已來,是擁抱還是抗拒AI 如何改變內容生成方式,顛覆傳統工作模式5 分鐘快速了解生成式 AI 的基本原理AI 時代的到來,最有可能取代哪些職業人和 Ai 最大的區別是什么如何才能讓自己不被 AI 取代掌握 AI 五大核心能力,輕松玩轉 AI一、Ai 大模型工具使用技巧國內外 AI 大模型能力對比如何創建......
運籌帷幄·謀定而動——高效時間管理與工作效率提升 廣州:2026年07月17日
“我真的忙不過來了”!忙結果到頭來卻是“忙”→“茫”→“盲”?太多的工作該如何安排?工作忙、執行力低、領導不滿意;工作都往自身推、沒時間輔導下屬、下屬沒信心;上下不理解、忙的無頭緒、自己沒心情?面對各種打......
為工作效率賦能-高效結構思維與表達 廣州:2026年07月17日
覺察自我心智,重構思維認知,隨堂強化訓練,同步產出成果思維品質的提升、表達能力的改善,非一日之功。單純地課程講授只能在學員大腦中播入一顆“種子”,若要種子成為為參天大樹,尚需學員投入時間與精力進行持續訓練。課程大綱 Outline導入:重視思維與表達能力,理解思維與表達之間的關系通過典型工作場景......
與HR共舞:非人事經理的人力資源管理 深圳:2026年09月11日
1.理解部門經理在HR管理中的角色,掌握有效的工具和方法,成為部門人力資源管理專家2.采用勝任能力模型、行為面試法等多種方法進行精準選人,成為合格面試官3.學習部門績效管理的流程、工具及方法,通過日常績效管理達成部門高績效4.學習業務經驗萃取的技能,運用在職教育教學法訓練員工,成為優秀內訓師5.學習有效激勵與授權的工具......
新會計法+新公司法+金四下財稅合規賬務清理 深圳:2026年07月03日
新《會計法》、新《公司法》的實施,“金稅四期”的逐步推展。企業合規成為數字時代的強音。不規范所引發的財稅合規風險與數字時代的期望已然格格不入,很多公司都面臨著賬務梳理的迫切需求。課程按照新企業會計準則,聚焦會計核算實務,圍繞三大業務循環,從四務(業務/財務/稅務/法務)出發,對公司常見的財稅風險......
