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多品種小批量KANBAN拉動規劃 上海:2026年05月28日
當前多品種小批量生產模式下,企業普遍陷入 “三大矛盾”,傳統管理方式難以破解:1.庫存與缺料的悖論:部分企業原材料庫存周轉率僅 2-3 次 / 年,占用資金超千萬,卻因 “物料不配套”“需求預測偏差” 導致月均缺料停線時長超 6 小時,交付準時率不......
顛覆性周期縮短、庫存降低—多品種、小批量Kanban拉動 上海:2026年06月17日
一、傳統物流模式和供應鏈管理面臨的挑戰分析您工作中面臨的挑戰是什么?您的困惑是什么?這些挑戰背后面臨的思維邏輯是什么?山窮水盡如何轉變為柳暗花明?三、精益物流和精益供應鏈基本概念物流的基本概念和范圍物流工作性質的定位物流和供應鏈職責和定位精益物流基本概念;精益供應鏈基本概念;精益物流&供應鏈突破案例;四、精益物......
KANBAN管理與拉動系統設計 上海:2026年06月30日
現代企業為了滿足客戶需求的同時更好的實現企業盈利,純生產過程中的效率改善已經遠遠無法滿足,企業最大的浪費反而是溝通效率的浪費,而導致此現象的原因在于企業對信息流改進的認識不足,實際上信息流的改進尤為重要甚至成為企業最大的遏制,互聯網+在各行業的成功是最好的樣板,他們所作的都是在進行信息流的改進。本課程從信息流改進對制造......
卓越班組長實戰訓練 上海:2026年06月23日
正確認知班長管理職責,強化目標管理掌握有效溝通的要點,班組長如何高效率地進行一日管理加強部屬管理體系化建設,落地管理制度、體系、流程標準化,打造精英班組強化正確的問題解決意識,倡導持續改進,規范現場管理水平掌握分析問題與解決問題的專業工具和方法,提高數據改善能力,提升班組長崗位勝任力,利于班組長提高KPI過程管理能力和......
企業并購與整合 北京:2026年05月18日
一、兼并前的戰略準備- 中國并購市場的趨勢和特點- 反思企業開展并購的動因:- 實現壟斷?強化競爭力?- 拓展市場和產品開發?- 并購災難的源頭——缺乏嚴謹的并購戰略設計- 并購是個集體職能還是少數領導的決策?- 并購三大核心部門職責:- 戰略發展部/業務部門/董事會- 完整傳授并購交易全流程-......
