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問題分析與決策制定技巧 西安:2026年07月10日
第一模塊:問題解決的四大步驟(思考、分析的過程)認識解決問題的常見思維誤區,改觀問題解決的四大步驟解決問題的常見思考習慣以及陷阱問題解決的四大步驟概要理解問題解決的四大步驟的基礎與方法What 如何明確問題Where 如何分解問題Why 找到本質核心的原因How 推導出有針對性的解決方案學習整理思路,激活思維的工具第二......
土地成片開發及集體土地征收流轉和國有土地房屋征收搬遷 西安:2026年07月11日
各級政府、土地主管部門、土地儲備交易整理中心、建設局、房地產管理局、城中村改造及征地拆遷辦等相關單位; 各工業園區、經濟技術開發區管委會;各市(縣)資產經營、城投公司;大中型房地產開發企業; 土地招拍掛中介服務企業;銀行、信托、基金等金融投資等機構的相關人員;培訓內容:(一)土地成片開發模式。1.新型新城鎮化政策解讀;......
AI賦能辦公效能及openclaw應用升級 西安:2026年07月16日
第一講:顛覆未來:AI為何能夠重構辦公效能新紀元一、導言:極簡AI認知AI+技術發展現狀和實戰應用場景介紹阻礙企業人效飛躍的3種瓶頸:知識瓶頸、經驗瓶頸、效率瓶頸AI效率啟航:剖析AI如何10分鐘搞定1周工作量二、善事有利器:當前AI應用的核心工具介紹1. 大模型類AI應用工具2. 智能體類AI應用工具三、AI在辦公領......
團隊修煉之—高效開會 西安:2026年08月01日
了解會議的目的是為了與他人一起解決問題了解POA思維中P、O、A三個元素的概念能夠運用POA思維分析會議管理與主持中的問題和挑戰掌握會議主持人的三大紀律,六項注意能夠運用POA提升會議主持和引導的能力課程大綱:第一模塊:會議之痛1.選擇角色+破冰活動(會議之痛)2.模擬會議1:這次藝術節怎么辦?3.復盤請為自己的投入度......
責任大于能力 西安:2026年08月29日
強化員工責任心,關注使命必達,全體員工責任心和執行力提升的核心理念1、責任心護航,能力才有機會展現2、責任心是做事成功的保證;也是做人成功的基礎3、喪失責任心的后果和代價呈現4、擁有責任心的案例分享和交流5、責任大于能力,使命必達課程對象:全體人員課程大綱一、責任心護航,能力才有機會展現1、責任是能力的載體2、能力是責......
工會干部履職能力提升與政治引領研修班 西安:2026年09月07日
(一)政策理論與形勢任務1.黨的二十屆四中全會精神深度解讀:國家治理現代化與工會工作新方位2.全總最新工作部署解析與基層工會創新實踐要求3.新時代工運事業發展的歷史方位與工會干部的政治責任4.當前勞動關系形勢分析與工會參與基層社會治理的路徑(二)工會基礎業務規范化建設1.工會組織建設與會員發展:破解“組織覆......
新時代下企業《數字化轉型與AI辦公效能提升》專題培訓班 西安:2026年09月09日
各中央及地方企業全員。課程大綱(一)ChatGPT基本原理和概念1.人工智能與自然語言處理概述;2.GPT系列模型簡介;3.ChatGPT的原理與技術架構;4.ChatGPT的發展趨勢和挑戰;案例:GPT黑客故事、樂高想象力。(二)ChatGPT在企業中的應用場景和案例分析1.ChatGPT在營銷與銷售中的應用;(1)......
AI驅動效能提升,從工具應用到思維變革——政府企事業單位AI技術數智化場景應用高級研修班 西安:2026年09月10日
1.聚焦實用:圍繞公文寫作、PPT優化、數據分析等辦公場景,提供AI應用解決方案;2.實操性強:涵蓋DeepSeek、Kimi等AI工具的實操練習,通過案例演示幫助學員快速掌握;3.內容全面:覆蓋AI基礎、大模型應用、提示詞技巧、公文與PPT優化、數據分析及可視化、視頻及圖文制作等;4.互動答疑:設置答疑環節,確保學員......
職業技能培訓內訓課程
消費者心理 主講:萬老師
生動授課、多媒體演示、個體實訓、角色扮演、互動交流等使培訓效果達到最好!【課程概要】本課程會針對消費者心理學作精選介紹:通過學習最新消費者神經科學,消費者動機,情緒對消費者行為的影響,研究消費者的心理過程,增加對消費者決策和驅動消費者行為的洞察,和營銷消費者心理的“黑匣子”。【課程目標】順利完成......
PPT高級商務應用技巧 主講:劉老師
PPT的應用在政府、機關、大中型企業、公用事業單位等各行各業都是必備技能,可以說是各行各業各種會議各種報告,現在都已經離不開PPT了?你的PPT設計自己滿意嗎?領導滿意嗎?客戶滿意嗎?PPT設計的相關問題你都解決了嗎?您是否還在這樣的工作著:1.你每天還在一頁一頁制作PPT嗎?PPT中的多頁幻燈片應該是用一鍵生成的,朋......
情緒與壓力管理能力 主講:申老師
情商(EQ)全稱情緒智力,是人們在情緒、意志、耐受挫折等方面的能力。美國哈佛大學的教授丹尼爾·古爾曼表示:“情商是決定人生成功與否的關鍵。”相對智商,情商是影響員工績效和人才發展更為關鍵的因素。研究表明在職場中高情商的員工容易更高效地交流,構建良好的關系,形成有效處理問題的策略,最......
