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從成功到成熟-新任經理技能與素質提升 北京:2026年05月28日
第一部分:新任經理的角色認知 1、經理的職責和基礎工作2、新任經理常犯的六個錯誤3、經理需具備的素質和能力4、管理與領導力5、管理風格與領導風格6、服務利潤鏈7、管理九方格第二部分:啟動和管理你的團隊1、團隊的力量2、高績效團隊的六大特征3、團隊發展的四個階段4、了解團隊的角色5、構建高績效的團隊6、熟悉帶動......
新任經理管理魔方-勝任管理角色的三個階梯 北京:2026年06月02日
在企業內外部環境變化越來越快的今天,新任經理比以往任何時候都要盡快的縮短勝任時間。然而實際上對于絕大部分新任經理而言,無論他是剛剛從普通知識員工提升到經理,或者從小組長提升到部門經理;還是從其他部門平調或者外部招聘,除非他是資深的經理人,否則都有可能會遇到以下問題而減緩勝任速度:不能意識到新角色、新目標、新環境帶給自己......
新任經理入門必修班 北京:2026年06月05日
明確管理者的角色定位與核心技能要求;學會將工作有效委派給員工的步驟與方法;掌握員工激勵與有效贊賞的原則與步驟;認識組建團隊的重要意義以及高效團隊的運轉;學會對下屬績效管理的方法,正確指導下屬工作;建設高績效的管理團隊、積極、高效、發揮全部的團隊潛力;全面激勵管理,讓下屬在工作中發揮更高的工作積極性和工作熱情。授課對象:......
AI賦能管理新任經理、部門經理全面管理技能提升訓練 北京:2026年06月26日
企業由各種大大小小的團隊組成,各部門經理,主管,班組長就是團隊的管理者。團隊管理者對企業的影響也許會超出你想象,很多企業不是戰略不行,而是在戰略落地和戰術執行時掉鏈子,團隊管理者不合格,效率,業績和執行力好不到哪里去。員工流失率很高,也有相當大的概率是上司的管理風格出了問題。企業高管這些“縣官”......
SPC&MSA統計過程控制測量系統分析 上海:2026年07月16日
通過強化培訓,綜合企業實際案例分析、小組討論、指導等多種方法的靈活運用,使參加培訓的人員能夠:掌握實施MSA的時機和方法理解過程控制的理念,掌握實施SPC的方法課程對象企業內開發、質量、營運副總,生產(制造)部經理、主管、工程師,質量管理部經理、主管、工程師,開發部經理、主管、工程師,技術部經理、主管、工程師及生產部班......
情商領導力 上海:2026年07月06日
VUCA 時代,身處紛繁復雜而快速變化的環境,人們倍感壓力,情緒容易變得煩躁焦慮,不僅極大地影響身心健康與工作表現,在人際溝通中也常因不能很好的管理情緒、同理他人而導致沖突,團隊無法有效協同工作。而這些恰恰在提醒我們:是時候開始重視培養情緒智慧了!《哈佛商業評論》稱“情商”是 “打破......
