蘭州財(cái)稅法規(guī)培訓(xùn)公開課

舉辦金稅四期新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)各類財(cái)務(wù)問題處理、稅收籌劃及稅務(wù)稽查應(yīng)對(duì)技巧、合規(guī)體系建設(shè)研討會(huì) 西寧：2026年07月31日

第一部分：稅收征管環(huán)境的變革1、金稅四期的“天羅地網(wǎng)”是如何布局的？2、金稅四期的“智慧稽查”使傳統(tǒng)的稽查模式成為過去式3、金稅四期的“畫像功能”打破了傳統(tǒng)意義的關(guān)聯(lián)關(guān)系4、數(shù)電票時(shí)代下的“確認(rèn)式申報(bào)”給稅控模式帶來什么質(zhì)的......

“謀”與“劃”- 全生命周期中的企業(yè)稅務(wù)安排 西寧：2026年08月05日

稅負(fù)的輕重直接關(guān)系到企業(yè)實(shí)得利益的多寡，由于對(duì)稅務(wù)管理不夠重視，很多企業(yè)到最后時(shí)刻才 發(fā)現(xiàn)自己交了很多不該交的稅，痛心疾首之余，苦于思索應(yīng)對(duì)良策。 稅務(wù)管理是企業(yè)管理的重要環(huán)節(jié)，貫穿于整個(gè)業(yè)務(wù)流程。減稅降費(fèi)不斷推進(jìn)，稅收改革持續(xù)深入， 外部稅務(wù)環(huán)境變化風(fēng)起云涌，對(duì)稅務(wù)管理而言既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)，也為稅收籌劃提供了施展空間......

建筑業(yè)疑難問題司法解析與涉稅處理 成都：2026年05月14日

為滿足建筑業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、跨越升級(jí)對(duì)財(cái)務(wù)部門和財(cái)務(wù)人員提出的更高要求，本次課程以建筑業(yè)出現(xiàn)的實(shí)務(wù)問題為導(dǎo)向，以最終解決問題為落腳點(diǎn)，以財(cái)稅政策和法律法規(guī)為兩翼，圍繞投標(biāo)、履約、結(jié)算三大環(huán)節(jié)涉及的疑難共性問題的財(cái)稅處理展開，課程內(nèi)容貫穿建筑業(yè)工程項(xiàng)目全生命周期。財(cái)務(wù)BP，并不是讓財(cái)務(wù)部門參與實(shí)際經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的具體工作，但財(cái)務(wù)部門......

智慧稅務(wù)下土增稅清算實(shí)戰(zhàn)與審核應(yīng)對(duì)暨籌劃策略專題班 成都：2026年05月14日

2020年以來房地產(chǎn)經(jīng)歷了前所未有之變局：房地產(chǎn)市場(chǎng)萎靡不振，投資、消費(fèi)信心不足，相應(yīng)的各級(jí)財(cái)政收入大幅下滑，土地財(cái)政也難以為繼。由于房地產(chǎn)相關(guān)收入占地方綜合財(cái)力的半壁江山，稅務(wù)總局統(tǒng)一部署加大了房地產(chǎn)業(yè)稅收征管力度，土地增值稅再次站上風(fēng)頭浪尖、成為關(guān)注的焦點(diǎn)，全國(guó)紛紛發(fā)布清算政策加大土增稅清算力度，廣東、湖北、山東、......

三分工作、七分匯報(bào)-工作總結(jié)與匯報(bào)技巧 廣州：2026年07月17日

工作埋頭苦干，累得像老黃牛，領(lǐng)導(dǎo)卻不知道。來得比別人早，出力比別人多，領(lǐng)導(dǎo)卻不滿意。只知低頭干活，不知抬頭看路，該怎么辦呢？三分工作、七分匯報(bào)。光把工作做好還不夠，還要善于恰到好處地展示。匯報(bào)工作不是炫耀業(yè)績(jī)，而是與領(lǐng)導(dǎo)“交心”的重要途徑。總結(jié)匯報(bào)的技能，不僅是員工的溝通力，更是職場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。本......

行政實(shí)務(wù)管理及優(yōu)化—降低辦公成本，提高行政事務(wù)效率 上海：2026年05月19日

了解何謂行政管理了解一個(gè)世紀(jì)企業(yè)在管與理觀念上造成的差異掌握有效、成功的管理者需要的三大技能熟悉四種不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格了解員工的準(zhǔn)備度培訓(xùn)對(duì)象：行政助理、行政主管等公司行政管理崗位上的人員課程大綱前言為什么要探討行政管理第一模塊日常行政管理1.了解行政管理行政實(shí)務(wù)六大模塊行政工作地位與內(nèi)容2.行政管理的三大角色、四大特征3......