蘭州人力資源經理培訓公開課

非人力資源經理的人力資源管理-丁堅 成都：2026年07月11日

第一單元 人力資源管理的核心概念與部門主管的角色認知1.管理者的三層境界？2.團隊管理者的升遷真相3.人力資源工作，理念先行?員工不僅是“資源”，更是“資本”！?敬人者，人恒敬之。?80/20法則與彼德原理的啟發。4.學員看圖說話：在日常員工管理工作中，HR與直線經理投入......

輕人力資源管理：人人都是一線人力資源經理 成都：2026年07月16日

企業中、高層管理人員職能部門經理、主管與相關 人員課程大綱1. 案例導入：新的挑戰——接管新團隊* 管理者需要具備哪些勝任素質* 部門經理需要具備的人力資源管理技能* 創建良好的工作環境* 團隊績效的SWOT分析2. 目標設定與績效輔導* 績效的性質和影響因素* 部門經理和人力資源部門的配合* ......

非人力資源經理的人力資源管理（王建華） 成都：2026年07月17日

案例研討+小組討論+情景模擬+現場演練【課程大綱】第一講：管理者在人力資源管理的角色認知一．對管理者在人力資源管理上的要求1. 人力從成本到合作伙伴的觀念轉變2. 管理者需要管理好這個資產（員工）三．管理者在人力資源管理上最重要的三件事1. 選人-是生死攸關的事2. 培育員工-是雙贏的事3. 建設團隊-是出成果的事討論......

非人力資源經理的人力資源管理（陳春曉） 成都：2026年08月14日

企業收益：1、提升管理者人才管理能力，從選育用留四個方面增強團隊凝聚力；2、維護上下級關系，形成良好的團隊氛圍，為企業培養優秀人才。崗位收益：1、了解人力資源的管理邏輯與管理重心2、學會運用工具識別人才，甄選合適的人才3、運用績效工具，進行績效解碼，帶領團隊完成業績；4、學會對員工進行能力盤點，針對性進行培訓；5、學員......

財務計劃、預算與分析（FP&A） 上海：2026年09月01日

【立足長遠視角】站在企業發展戰略的角度考慮財務計劃、預算與預測，提升工作高度與視角【剖析問題根源】從財務戰略分析，到預算制定，再到結果預測及其調整，從根源上解決預算難題【掌握實用工具】掌握 excel 編制預算、預測數據的方法和技巧，提升工作質量和效率培訓對象：總經理、CFO財務總監、財務經理預算總監、預算經理課程大綱......

需求預測與庫存控制高級研修班 廣州：2026年08月14日

企業總經理、采購總監/經理/主管、生產/品質/計劃/物料經理、資深采購工程師、采購人員、供應人員等培訓內容第一講：企業內部供應鏈管理1. 供應鏈管理范疇2. 商業流程管理3. 供應鏈管理流程客戶關系管理供應商關系管理客戶服務管理需求管理訂單履約制造過程管理產品開發及商業化退貨管理4. 標準商業流程的要求5. 使用供應鏈......