貴陽內(nèi)部控制培訓公開課

中國企業(yè)法律風險防控操作實務培訓班 貴陽：2026年06月03日

從“依法治國”到“依法治企”，中國企業(yè)經(jīng)營的合規(guī)與法律風險不斷增加。自“十八大”以來，中國已修訂與新頒布的法律法規(guī)超過5000部。企業(yè)法律風險不但大量存在，而且貫穿于企業(yè)從設立到終止的全過程以及生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)。企業(yè)作為國民經(jīng)濟的重要組成部分和市......

新形勢下企事業(yè)單位干部履職規(guī)范和風險防范專題培訓班 貴陽：2026年06月23日

1、各類企事業(yè)單位（含國企、央企、民營企業(yè)、事業(yè)單位）中層及以上管理人員、部門負責人；2、國企董事會、監(jiān)事會成員，經(jīng)理層及董監(jiān)辦、風控部、法務部等核心部門人員；3、事業(yè)單位行政辦公、安全管理、人事管理、財務管理等關鍵崗位干部；4、各級國資監(jiān)管部門、事業(yè)單位主管部門相關負責人及工作人員。課程大綱：（一）“十五......

全國監(jiān)事會制度與工作實務高級研修班訓練 貴陽：2026年06月24日

2021年是貫徹落實十四五規(guī)劃的第一年，按照黨中央、國務院關于國資國企改革的決策部署，落實國有企業(yè)改革三年行動方案的第二年，要大力推動國資國企深化改革的各項舉措落實落地，為經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展增添新動能，扎實推進建設現(xiàn)代化經(jīng)濟體系，建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度。監(jiān)事會是現(xiàn)代企業(yè)制度中的重要機構，完善監(jiān)事會制度和提高監(jiān)事會成員的實務......

智能化時代AI賦能央國企六位一體大監(jiān)督體系構建暨國有企業(yè)合規(guī)管理操作實務高級研修班 貴陽：2026年07月03日

智能化時代背景下，人工智能技術逐步改變傳統(tǒng)工作模式。2025年全國國有企業(yè)特別是央國企迅速展開行動，開始密集接入DeepSeek。2月國務院國資委又召開中央企業(yè)“AI+”專項行動深化部署會，要求央國企盡快實現(xiàn)全面應用落地，提升工作效率與質(zhì)量。由此可見，AI或將為央國企實現(xiàn)一體化大監(jiān)督體系的構建，......

內(nèi)部審計暨數(shù)字化時代的風險、內(nèi)控、合規(guī)、法務、一體化管理專題研修班 貴陽：2026年08月03日

（一）內(nèi)部審計工作理論基礎1.內(nèi)部審計與外部審計的區(qū)別和聯(lián)系2.內(nèi)部審計的職能與使命3.內(nèi)部審計機構與人員職能4.用三種分類構建內(nèi)部審計體系5.內(nèi)部審計的5個階段的閉環(huán)管理6.信息化在內(nèi)部審計中的應用（二）審計人員四能四會勝任力1、內(nèi)部審計機構的設置原則2、多層級內(nèi)部審計機構的管理方式3、審計人員四能四會勝任力1）遇事......

內(nèi)部控制與企業(yè)風險管理 貴陽：2026年08月10日

一、內(nèi)控概述與風險管理實務框架內(nèi)控的前世今生及風險管理思維內(nèi)部控制逐步走向全面風險管理COSO“IC-IF框架”與“ERM框架”的全面解讀2013年COSO新框架重大變化與啟發(fā)薩班斯法案的重大影響及適當借鑒二、以風險為導向的內(nèi)控實施的支撐平臺我國內(nèi)控存在的常見問題解析全面......

新形勢下企事業(yè)單位干部履職規(guī)范和風險防范專題培訓班 重慶：2026年05月19日

（一）“十五五”與新形勢下干部履職的核心定位與時代要求1、“十五五”規(guī)劃對企事業(yè)單位發(fā)展的戰(zhàn)略部署及干部履職的適配性要求2、新形勢下企事業(yè)單位干部的核心職責定位與履職邊界劃分3、全面從嚴治黨與法治建設雙重背景下的履職行為準則4、企事業(yè)單位不同層級干部履職的差異化要求與協(xié)同......

擁抱AI系列課程：DeepSeek賦能內(nèi)部審計智能化轉型與實踐 重慶：2026年06月02日

模塊一、DeepSeek賦能審計全流程智能化轉型實戰(zhàn)（一）AI大模型、DeepSeek與審計智能化轉型1.AI大模型的工作機制、對比分析2.DeepSeek的核心能力、優(yōu)勢、部署與通用技能3.審計全流程智能化轉型路徑（1）從傳統(tǒng)抽樣審計到全量數(shù)據(jù)分析的范式轉變（2）AI驅動下的審計效率提升與風險覆蓋度擴展4.大模型在內(nèi)......

內(nèi)部控制培訓內(nèi)訓課程

成功的企業(yè)雙重預防機制建設 主講：戚老師

?安全已經(jīng)上升成為政治問題。發(fā)展絕不能以犧牲人的生命為代價，這是一條不可逾越的紅線，要時刻把保護人的生命放到首位。在《安全生產(chǎn)“十三五”規(guī)劃》和《關于實施遏制重特大事故工作指南構建安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制的意見》中強調(diào)，不斷完善風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制，是遏制重特......

基于績效目標落地的流程優(yōu)化和管理（源于版權課程） 主講：楊老師

目前，很多企業(yè)雖已經(jīng)通過質(zhì)量管理體系的認證，但為什么質(zhì)量管理體系沒有成效？諸如在成本控制、產(chǎn)能提升、萬元產(chǎn)值直接工時、萬元產(chǎn)值能耗成本、萬元產(chǎn)值報廢成本等都不能得到有效的控制……是因為 目前在我們的質(zhì)量管理體系落地時存在以下痛點：痛點1：為什么導入體系后不能有效支持經(jīng)營目標的達成？痛點2：部......

股權激勵頂層設計與落地實操 主講：徐老師

深入探討，學員可以掌握并了解：企業(yè)家如何在股權激勵之前進行股權布局和股權設置——定君原則；全面了解股權期權激勵體系設計的常見模式——從大類到應用細分；掌握企業(yè)股權期權激勵的思路與操作步驟——從理論到實操；掌握股權激勵方案的設計要點、關鍵環(huán)節(jié)、系統(tǒng)而......

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