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情境領(lǐng)導(dǎo)力——提升組織績效 廣州:2026年06月23日
企業(yè)中高層管理者課程收益對個人:明確自身角色定位,提升下屬績效,了解自身領(lǐng)導(dǎo)風格,提升影響他人的能力對團隊:減少優(yōu)秀員工流失,提升團隊績效;塑造績效導(dǎo)向、注重執(zhí)行的工作氛圍;提高員工滿意度,高目標達成效率對組織:提升組織整體執(zhí)行能力,在組織內(nèi)形成、建立溝通績效的共通語言,有助于培育高素質(zhì)經(jīng)理人課程特色結(jié)合國際最前沿的&......
情境領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn) 廣州:2026年07月30日
極大增進和強化您的領(lǐng)導(dǎo)技能準確判斷他人的能力和職責幫助您選擇正確的領(lǐng)導(dǎo)行為增強您影響他人的能力解決績效不佳的問題讓您和您的團隊一起成長課程綱要第一天第一單元 如何影響員工績效領(lǐng)導(dǎo)與管理的區(qū)別影響力產(chǎn)生的原因?qū)嵤┯绊懥Φ姆绞脚c過程第二單元 員工狀態(tài)的評估標準員工狀態(tài)的定義與分類員工狀態(tài)的評估員工狀態(tài)的錄像分析第三單元 領(lǐng)......
管理者成長地圖:情境領(lǐng)導(dǎo) 杭州:2026年07月10日
《情境領(lǐng)導(dǎo)力》是提升組織中層的領(lǐng)導(dǎo)力的課程。領(lǐng)導(dǎo)力對于組織的生存與發(fā)展至關(guān)重要,只有那些能夠?qū)Νh(huán)境變化反應(yīng)及時,并做出迅速應(yīng)變的組織才可能在變革的環(huán)境中贏得先機。領(lǐng)導(dǎo)力不僅是一個戰(zhàn)術(shù)層面上的問題,也是一個戰(zhàn)略層面上的問題,它是一個系統(tǒng)工程,它需要充分融入滲透到它的各個方面。培訓(xùn)對象中基層管理者課程收益1.情境領(lǐng)導(dǎo)之個人......
情境領(lǐng)導(dǎo)——卓越領(lǐng)導(dǎo)力 北京:2026年06月26日
各企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、部門總監(jiān)、經(jīng)理、人力資源部總監(jiān)等資深管理者課程收益1、情境領(lǐng)導(dǎo) VS 個人使學(xué)員明確自身的能力和意愿是自我管理的兩個關(guān)鍵因素。使學(xué)員明確提升個人影響力是高績效的基礎(chǔ);通過培訓(xùn)找到提升影響力的有效途徑。使學(xué)員了解自身的領(lǐng)導(dǎo)風格,有助于發(fā)揮所長,并彌補不足。使學(xué)員清晰的了解自己的工作準備度,決定了員......
MRO備品備件采購與管理 深圳:2026年07月31日
隨著人工成本逐年上升,許多企業(yè)開始逐步運用人工智能機器人替代人工,MRO備件備品在制造行業(yè)發(fā)揮著越來越重要的作用!我們?nèi)绾稳ピu估每年的MRO供應(yīng)商績效評估究竟發(fā)揮了多大作用?企業(yè)又該如何建立完善科學(xué)的MRO管理規(guī)則,來管控采購和供應(yīng)中的風險,以達到降成本的目的?目前電子商務(wù)不斷發(fā)達,如何高效利用信息化手段來管理MRO已......
新常態(tài)下的流程管理 上海:2026年07月31日
熟悉世界級(IBM公司)和標桿公司(華為公司)管理變革實踐近20年的管理變革實踐的方法工具統(tǒng)一高管團隊、中層管理者管理變革意識、方法和工具,提升管理變革專業(yè)人員的專業(yè)技能和各業(yè)務(wù)部門負責人的變革管理水平。培訓(xùn)全過程提供標桿企業(yè)變革管理和流程管理案例研討,拓寬管理變革和流程管理的眼界和思路。從變革理念、方法與工具進行全程......
