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本量利(CVP)分析與業務決策 太原:2026年06月04日
企業財務運行管理模式的先進程度在很大程度上決定著企業的營銷利潤。一個落后的財務運作模式,滯后的管理水平,難以造就出高利潤、競爭力強大的企業。為了提高企業利潤,增強企業在市場經濟下的競爭力,運用好本量利分析這個財務管理工具成為了必要。本量利分析是現代企業管理的重要分析工具,如何運用本量利分析進行企業決策,是企業管理普遍關......
風險守門員:財務人員必備的合同與法律知識 太原:2026年06月30日
在“金稅三期”大數據控稅的變革下,法律知識的靈活運用對企業經營和財稅管理非常重要,實務中,因為合同引發的稅企爭議越來越多。管控合同而引發的納稅風險,解決因合同而產生的稅企爭議,是企業管理者的重要任務。本次課程從全新角度,結合具體業務和稅收法規,合同中識別納稅風險、從合同中理清業務本質,以及發生稅......
透過報表看風險 太原:2026年07月12日
數字本是有生命的,只是我們不知道如何與它對話,如何感知它要表達的心聲!做企業風險重重,有一個聲音一直在悄悄地提醒著我們,只是我們還沒有學會如何聽懂它!財務分析的目的不是簡單地說明財務報表的數據邏輯和數據結果,分析目的是實現分析功能,即發現問題、預測未來、正確決策。− 資產負債表里蘊藏著哪些財務危機?&min......
全面增值稅新規下發票合規與管理實務分析 太原:2026年08月12日
第一天08:30 入場及簽到09:00 課程開始,主持人致辭模塊一 購進環節增值稅發票合規與管理實務1. 發票種類:稅控版與通用版2. 票面填寫要素,哪些必填項,備注欄強制要求,一臺設備分期收款數量填報,填寫中易出現的錯誤點總括3. 特殊類型發票,門票、電子行程單、客運發票、二手車銷售統一發票,不征稅發票等4. 農產品......
人格心理學與企業員工培養 深圳:2026年07月10日
全面介紹人格心理學理論在員工自我成長,人才評估方面的應用,緊密結合企業的實際及員工的成長路線,闡述溝通心理藝術在員工成長中的作用,介紹溝通心理學的方法和工具。根據“4E”人才模型,提供成長路徑上必須學會的關鍵能力,為企業員工培養提供思路,指導員工自我成長,也為管理者培養員工提供參考。教學方式:主......
情商與溝通 上海:2026年07月03日
一、導入破冰互動什么是情商?情商的作用及應用場景二、內在力量:情緒管控情緒管控在情商中的地位情緒管控對團隊溝通的影響壓力-能力曲線圖情緒波動曲線圖身體狀態對情緒的作用焦點的作用潛意識的影響渠道三、外在力量:高價值體現如何讓自己在別人眼中變得更有價值基礎:自信與自我形象態度與標簽展示誤區非語言溝通及暗示贊美的力量付出與回......
