南寧目標管理培訓公開課

目標管理與績效考核的關鍵技巧 貴陽：2026年09月12日

企業(yè)人力資源副總、人力資源總監(jiān)、相關人事負責人、儲備備干部課程內(nèi)容:第一部分：目標管理和績效管理的意義與作用1、目標、年度目標和目標管理2、績效管理對企業(yè)、經(jīng)理的意義；3、考核方法的優(yōu)劣對比；第二部分：目標管理與衡量指標1、什么是目標？2、目標與任務；3、什么是指標與指標的性質(zhì)；第三部分：怎樣建立公司級的KPI？1、價......

銷售目標管理與高效執(zhí)行 貴陽：2026年09月12日

實戰(zhàn)講授/互動問答/案例分析/現(xiàn)場討論/模擬訓練【課程大綱】第一部分：堅定清晰的銷售目標一、清晰的銷售夢想、堅定的銷售目標1.為何我們的動力不能持久？2.人類因為夢想而偉大，人生因為銷售使夢想更精彩3.銷售沒有不可能，銷售上人人都可以夢想成真4.銷售人生區(qū)別：有無夢想，及夢想的標準5.成功銷售一定有原因，失敗一定有方法......

管理者成長地圖：目標管理與計劃制定落實 佛山：2026年08月21日

1、認識什么是目標管理以及事項目標管理的價值。2、掌握目標管理和戰(zhàn)略目標管理的操作技巧。3、掌握計劃分解特別是營銷計劃的操作工具。4、學會輔導計劃績效的具體工作方法。課程對象：管理者代表、研發(fā)部、技術部、工程部、生產(chǎn)部和質(zhì)量部的管理層及工程師等質(zhì)量相關人員課程提綱：?第一講：為什么要做目標管理1、為什么要有目標2、目標......

引導促動式目標管理與計劃實施 廣州：2026年07月10日

引導技術(Facilitation)被稱作是21世紀每一位團隊管理者都必須學習和掌握的技能，近幾年在美國被各大學和各大管理培訓機構作為領導力培訓的主要課程。而一位引導型的管理者能夠引發(fā)大家把所有與主題相關的想法都放在桌面上，并創(chuàng)造一個互動的環(huán)境，促使大家進行建設性的對話，最終產(chǎn)生富有創(chuàng)造性的突破，借此達成一致性的目標。......

物業(yè)服務品質(zhì)與客戶滿意度提升實戰(zhàn)培訓：“MOT關鍵時刻” 北京：2026年08月07日

以風靡全球服務業(yè)的經(jīng)典理論“MOT關鍵時刻”和標桿服務企業(yè)的實踐經(jīng)驗成果，闡述 “優(yōu)質(zhì)服務”、“細節(jié)亮點”的規(guī)律，點透其中訣竅。傳遞先進服務管理理念，超越“同質(zhì)化服務”，達成客戶滿意；傳授服務“微格分析&rdqu......

移動互聯(lián)時代的品牌規(guī)劃 上海：2026年09月01日

知曉品牌化效益，能使你的產(chǎn)品不同與競爭對手的產(chǎn)品，即使它們并無差別；學習最佳戰(zhàn)略，用于網(wǎng)絡營銷的來增加品牌知名度，突顯競爭優(yōu)勢；學習減少無謂的網(wǎng)絡花費，增加品牌投資的ROI。內(nèi)容大綱：第一模塊品牌的價值品牌紅利的重要性：商業(yè)戰(zhàn)里的空，海，陸模式品牌推廣的誤區(qū)：品牌是選擇朋友的動作，而不是讓所有人喜歡你的動作品牌審計的三......