深圳財務風險管理培訓公開課

企業內部審計及內部控制與財務風險管理實務訓練 深圳：2026年07月11日

通過系統學習使學員了解內部控制制度的框架，從而在實際工作中合理運用，有效規避風險，提高企業運營的安全性，同時深刻理解內部審計、財務風險管理與內部控制之間的關系，具體可以概括為以下幾點：一、通過生動的案例分析幫助學員建立對內部控制制度完整而系統的認識二、掌握快速診斷企業內部控制缺陷的方法，評價內部控制的效果并進行改進三、......

企業內部審計及內部控制與財務風險管理高級培訓班 深圳：2026年07月11日

董事會、監事會成員;負責內部控制和內部審計部門的經理、主管;總經理、財務副總經理以及其他高級經營管理人員;財務總監、財務經理、財務主管、稅務經理、稅務主管、總帳會計、稅務會計相關人員等。課程收益:通過系統學習使學員了解內部控制制度的框架，從而在實際工作中合理運用，有效規避風險，提高企業運營的安全性，同時深刻理解內部審計......

企業內部審計及內部控制與財務風險管理 深圳：2026年07月31日

企業負責人和企業戰略決策負責人、財務會計負責人等。課程大綱財務分析部分一：財務分析框架和邏輯結構1.財務分析的方法初步總結—財務分析分析什么2.財務分析的八項基本原理3.財務分析的角度二：指標的分析和延伸1.經營政策和財務政策---財務的戰略表現和作用2.流動性分析的指標和延伸：營運資本的應用3.財務困境以......

企業財務風險管理與控制 深圳：2026年08月01日

一、企業財務風險的識別與管控1.什么是企業的財務風險2.財務風險的類型及產生環節a)利率對企業資金使用和風險的影響b)長期投資決策中的財務風險管控c)日常運營過程中的盈利和現金流風險銷售和采購價格的變化給企業的盈利帶來的風險應收賬款的信用風險高存貨帶來的資金風險平衡高財務杠桿給企業帶來的收益和風險二、中長期投資決策時的......

人才標準與激勵全案設計班（三天兩夜） 深圳：2026年08月28日

根據參會企業真實情況交付以下內容：薪酬激勵調研與診斷工具、薪酬激勵制定策略構建公司級《崗位職級圖》框架及職級職等初稿至少1個專業序列的《職業發展通道的任職資格標準6維表》至少10個崗位現場實操崗位價值評估，輸出，結果分析公司級工資總包、至少2個序列的《等級工資表》組織結構、人員結構、效益聯動、量化積分、混合型等模型設計......

非人力資源部門的人力資源管理 上海：2026年08月21日

第一單元 “好領導”應該是“人力資源專家”------管理者的角色認知與直線部門HR職責定位1、何謂“管理”---團隊管理者的升遷真相2、經理人在團隊工作中的三種身份：執行者、管理者與領導者3、職責定位：非HR主管如何開展部門人力資源工作關于人員招......