深圳數據分析培訓公開課

薪酬數據分析提升HR決策水平 深圳：2026年05月15日

如何做好薪資分析發現規律,得出有效分析結論呢?想寫個分析報告,卻無從下手?如何從員工薪資分析層面參與決策呢?本課程結合咨詢顧問多年的薪資體系分析與設計經驗，脫離課本式的、面面俱到的講解讓您全面領略薪酬領域的另一面的演繹，帶您從基礎分析、發現問題到幫助決策，讓您成為薪資分析專家!課程對象：1、C&B從業人員2、H......

AI賦能辦公效能提升--數據分析與決策、寫作、制圖、PPT、EXCEL、Word及AI在企業管理中的數智化應用培訓班 深圳：2026年05月15日

隨著信息技術的飛速發展，數字化轉型已成為全球企業和組織發展的必然趨勢。在此背景下，辦公環境也正經歷著深刻變革，傳統辦公模式在處理復雜任務、海量數據以及快速響應變化等方面逐漸顯現出局限性，迫切需要借助前沿技術實現轉型。各行業和部門都在積極探索如何利用新技術提升辦公效能，以在激烈的市場競爭和快速變化的社會環境中保持競爭力。......

HR數據分析師特訓營：用數據驅動HR效能提升 深圳：2026年05月28日

希望成為業務伙伴、掌握用數據對話技能的人力資源管理者希望提升人力資源管理效能與決策價值的人力資源高管企業人力資源團隊中的“HR數據分析 ”(HR Analytics)或人力分析（People Analytics）崗位的專職人員希望以HR數據分析手段提升內部咨詢與問題解決能力的專業人士課程大綱第一......

《人力資源循證式管理》—用數據分析和邏輯關聯，驅動業務和重塑HR價值 深圳：2026年05月28日

建立人力資源數據化思維學習數據分析內容模型和關鍵方法構建高價值人力資源效能指標學習業務驅動與關聯分析的方法實現“人才報表”系統與價值創造體課程對象人力資源總監、人力資源經理、HR數據分析人員、企業內部人力資源高級顧問課程大綱第一講：理念趨勢回歸——循證式管理與HR價值創造......

采購流程優化及供應商評估與管理 深圳：2026年06月06日

第一模塊：供應商管理的挑戰有哪些？供應商參假出事，采購方有無責任？“家丑”怎么會曝光？如何提升我們的采購能力及操守？什么樣的人適合做采購？如何使采購人員具有良好的操守？如何實施采購輪崗制度？做好輪崗制度的前提？完善的采購制度體系。外企與民企相互學習些什么？ 三聚氰胺的內幕。某公司的采購管理制度體......

數據驅動：企業運營管理的分析與決策優化 上海：2026年05月28日

總經理、運營總監、運營官、財務總監等企業高層管理人員。課程亮點主要特點：詳細闡述在讀數據時代管理的實操精髓；案例指導：通過日常業務數據分析管理的經典實戰個案；案例訓練：掌握大數據時代管理的數據應用工具技能提升方法；行動建議：現場指導學員設計管理實戰立項；提升建議：課后跟蹤管理潛力的能力改進行動方案。課程收益1.以簡單實......