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有效的招聘系統及面試技巧 上海:2026年07月30日
員工的招聘與選拔在人力資源管理與開發中是一項重要的基礎工作,它對于企業人力資源的合理形成、管理及開發具有至關重要的作用。因為,在任何一個組織內,人---是企業最昂貴的資源,找對人,用好人,才能做對事。換句話說,企業的競爭是員工素質的競爭, 能否招聘并選拔出合適的員工是企業興衰的關鍵。當下,我們面臨著越來越多的挑戰,獲得......
識才提效-人才盤點與人才梯隊建設 深圳:2026年07月02日
前言:一、企業為什么要做人才盤點二、企業如何從人才盤點工作中獲得效益提升1、某紐交所上市公司利用人才盤點工作提升利潤的案例詳解2、某銀行總行人才發展及人才梯隊項目第一講:解析基于識才提效的人才盤點一、人才盤點的四種模式1. 人才盤點模式選擇模型2. 不同企業發展階段對應的人才盤點模式二、人才盤點“盤&rdq......
關鍵崗位解碼TM-人才配置與梯隊培養的利器(版權課) 深圳:2026年07月02日
HRD、組織發展(OD)、人才發展(TD)、學習發展(LD)、HRBP、業務部門負責人等課程大綱一、關鍵崗位解碼核心方法論1.關鍵崗位解碼的邏輯框架2.工作任務分析 2.0二、對話戰略與業務1.角色扮演:高層對話,了解公司戰略與業務2.對話商業環境3.對話戰略選擇4.對話業務價值鏈5.對話業務挑戰三、對話組織與文化1.......
企業關鍵人才的招募、留用及管理實戰解析 深圳:2026年07月02日
21 世紀的競爭,歸根結底是人才的競爭,擺在企業面前的一個現實問題則是:如何才能招募到關鍵人才,并讓人才茁壯成長?一個更為重要的問題則是:怎樣有效地保留這些關鍵人才,并避免人才流失到競爭對手那里?培訓受眾:總經理、副總經理、人力資源總監、人力資源經理、人力資源相關工作人員等。課程收益:本課程專門為人力資源總監、人力資源......
如何低成本的作業改善-有效改善技能訓練-JM 上海:2026年07月10日
在中國制造業高速發展的背景下,要實現“中國制造 2025”的目標,最大的挑戰是人才的挑戰,而如何快速且有效的提升一線主管的管理技能,是所有制造型企業面臨的迫切問題。一線主管管理技能的強弱已經成為企業能否盈利,能否生存與發展的核心工作。企業精益要落地、要日日改善、要形成持續改善的文化等則要全員的積......
打造卓越基層管理人員團隊訓練 深圳:2026年07月11日
車間主管、生產一線主管、班長、組長、拉長、儲備干部及骨干員工;各高級技工學校畢業生(含中級技工學校優秀畢業生)。培訓安排:1、上課的目的1、讓參訓者更加清晰自己上課的目的,如何參與才能拿到最大的收獲;2、讓參訓者的目標與企業產生共振,擴展心靈、觀念與習慣;3、幾秒鐘之后態度當場改變,結果令人震驚…&hel......
