深圳執行力培訓公開課

打造高效執行力（胡圣浩老師） 深圳：2026年05月30日

實用性強：著名跨國公司成功管理模式加入講師在著名企業的任職經驗，課程針對管理人員實際遇到的問題為出發點，強調技能提升來解決管理問題。操作性強：在深入理解的基礎上，提煉、總結、歸納大量的管理工具。參與性強：理論分析、案例討論、實例分析、角色扮演、培訓游戲、故事描述等靈活多樣的培訓形式，在輕松愉快的環境中得到提升，課堂氣氛......

項目管理實務 ——提高執行力，降低工作風險 深圳：2026年06月03日

1、學習正規的項目管理基礎知識，將碎片化的管理知識和經驗進行梳理總結，結合自己的工作實際，建立項目管理知識體系和工作方法。2、課堂所學知識可在實際工作中加以應用和實踐，改善項目工作質量、提高項目績效、降低執行風險。3、提升和激發進一步學習項目管理知識的積極性，為后續項目經理的職業化發展打下基礎。適合對象中高層管理人員、......

中堅力量6堂課-薛燦宏老師 深圳：2026年06月05日

企業副總、各部門經理、主管、各級中層管理人員、新提拔的、從專業人才轉型到管理的、進一步想提高管理績效的、晉升到高層管理以及其它預備管理人員課程大綱:假如把企業的高層管理者比作“腦袋”，那么中層管理者就是“腰”，腰不好，領導就頭大。2天互動式培訓 15個經典案例假如把員工隊......

現場PDCA目標管理與工作計劃執行管理 深圳：2026年06月05日

管理者的管理能力缺失主要源于"半路出家"，大部人業務技能超群，但管理能力匱乏；企業要提升市場競爭力和影響力，就必須讓管理者掌握一些核心的、通用性的管理技能，提高管理者的工作管理、自我管理、及員工管理能力。沒有目標就沒有管理 - 現代管理大師彼得德魯克(Peter F．Drucker，1909.11.......

中國式執行力-向海爾華為學執行力 深圳：2026年06月05日

執行就是把商業目標變成商業結果的行動，團隊執行力，就是把公司的經營計劃變成財務結果的組織能力。管理人員對上級布置的工作不在乎，可能根本就沒有往下傳達，更談不上落實。在公司中開會時經常議論和提出問題，有時也向上級提出問題，但不提出解決方法。下屬過于依賴上級，對上級下達的目標，等待告知如何去做。很多問題推托責任，經常找理由......

贏在中層執行力 深圳：2026年06月06日

為什么偉大的構想不能如愿轉變為現實？為什么無懈可擊的戰略方案達不到預期的效果？為什么經過科學論證的目標不能如愿變成具體的結果？為什么小心翼翼費盡心思卻被對手搶占先機？為什么同樣的計劃，同樣的策略，業績卻相差十萬八千里？一系列的“為什么”讓我們看到背后都隱含著一個重要的現實，那就是—&......

中高層經理MTP系統提升訓練 深圳：2026年06月25日

導入：管理者現狀清單第一講：角色認知一、作為下屬的中層管理者1. 角色定位分析2. 四項職業規范3. 四種角色錯位及其糾正二、作為上司的中層管理者1. 五種常見的角色問題1）角色轉換一：做業務與做管理小組討論：如何處理業務（技術）與管理的關系2）角色轉換二：野牛與領頭雁案例分析：到底誰是上司3）角色轉換三：喜歡與尊重4......

全員執行力—執行必須到位 深圳：2026年06月26日

企業領導、中層干部、基層員工均可參加課程大綱第一部分：吹響集結號· 發起“全員執行”總動員一、為什么全員必須要執行1）全員沒有執行力，企業喪失競爭力2）企業需要不折不扣的執行型員工二、何謂真正全員執行力1）全員做執行就是要“成果”2）發起總動員：將執行進行到......

執行力培訓內訓課程

打造一流中層干部 主講：安老師

目前企業的中層管理者，往往是半路出家，原來在基層干得不錯，擁有不錯的技術素質，也不乏工作的熱情；但提拔到管理崗位后，不得不面臨著角色轉換的問題。中層是企業執行的核心，作為企業中承上啟下的橋梁，中層執行不僅僅是個人的事，還是整個管理團隊的事情。俗話說：強將手下無弱兵，但如果中層執行不力，就會導致整個團隊的執行不力，成為企......

戰略解碼與執行落地-----行動學習共創引導工作坊 主講：洪老師

【客戶聲音】：“企業戰略已經向全員發布了，下去一調查，員工還是說不清楚企業戰略到底是什么？到底需要說多少遍啊？”“明明需要各部門結合企業戰略設定部門目標和制定工作計劃，為什么各部門還是按照自己的一套做呢？難道他們不理解部門的工作必須支持企業戰略達成嗎？”“企業......

執行力提升行動學習工作坊 主講：狄老師

思考1：為什么有些企業逆勢增長，而有些企業卻瀕臨倒閉？思考2：為什么管理者面對“執行難”問題卻常常手足無措？思考3：為什么培訓執行力不少卻依舊問題不斷、老生常談？思考4：怎樣提升員工積極性、自我驅動，達成團隊績效？目前針對執行力培訓的難點與痛點：1. 僅僅停留在課堂層面：培訓課堂上看似熱鬧，下課......

......更多內訓課程