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個人品牌打造與商務禮儀提升 上海:2026年06月25日
模塊一、何謂個人形象視覺IP(一)形象力的理解(二)審美層級(三)美即好效應(四)何謂形象視覺IP模塊二、如何塑造個人形象視覺IP(一)第一印象55387定律案例分析:形象秒讀(二)自我形象覺力?正確認識形象何謂形象力:一個人的形象所包含的內容以及傳遞的信息。(三)討論:你希望在職場留下什么樣的形象名片?模塊三、塑造形......
高效招聘與面試技巧提升 廣州:2026年05月19日
第一章 招聘面試理念篇 ——觀念決定結果,意識決定行為! (1.5H)(要 點:幫助管理者建立正確的人員招聘意識和觀念,正確對待招聘工作;從員工招聘的問題出發(fā),運用行動學習的研討方法,讓管理者探討分析影響招聘質量的因素,導出系統(tǒng)提升招聘質量的關鍵要素。)一、招聘必須支撐企業(yè)戰(zhàn)略二、企業(yè)在招聘方面......
訓戰(zhàn)結合—企業(yè)培訓體系構建與培訓成果轉化 廣州:2026年05月22日
1、學會基于戰(zhàn)略的培訓需求的分析方法;2、掌握培訓體系管理的一整套思路與方法3、學會如何制定企業(yè)的培訓規(guī)劃和策劃培訓項目4、學會如何構建內部講師隊伍并進行相應的配套管理;5、學會企業(yè)培訓課程的設計與開發(fā);6、明確企業(yè)培訓效果的評估方法7、學會如何提升員工參與培訓的積極性并提升培訓轉化率課程對象:HR,部門主管者等。課程......
如何使用新媒體流量招聘員工及留存穩(wěn)定 廣州:2026年05月27日
1、幫助學員了解自媒體流量招聘的特點與難點,理清招聘思路2、幫助學員掌握正確的自媒體招聘宣傳技巧與方法,提升招聘人員招聘溝通實戰(zhàn)能力3、幫助學員掌握現(xiàn)場面試的方法與技術,提升招聘工作的有效性4、掌握發(fā)動和指導各部門兼職招聘人員的方法與技巧,幫助其提升招聘能力5、幫助學員掌握對員工的關心關愛和溝通輔導、培訓培養(yǎng),留存員工......
卓越班組長的七項修煉 上海:2026年05月27日
第一天 09:00-12:00破冰:課程總體介紹1 問候、建立共同語言2 課程總體結構的介紹3 學員相互認識教學方法:熱身游戲,講師講解,學員分組,相互介紹主題:第一項修煉:一線主管的職責與角色目的:了解班組長的管理職責體系;熟悉班組長的角色特征,認識到班組長工作的艱巨性,學會發(fā)揮其影響力親和力、控制力;理解班組長的素......
采購人員綜合能力提升+AI應用 深圳:2026年07月11日
本次課程,我們將給學員提供以下資料包:① 《采購成本分析表》② 《成本核算格式》③ 《采購中心采購降本工作方案》④ 《包材的估價方法及其相關知識》⑤ 《注塑成本分析表》⑥ 《紙箱類物料價格確認模版供應商版本》優(yōu)秀學員將提供:降本卡片、供應鏈知識地圖、采購新能力圖譜、姜老師書籍、供應鏈效能手冊等參加對象企業(yè)高層帶隊參加,......
