廣州組織管控培訓公開課

房地產企業組織管控與人力資源效能提升實戰 杭州：2026年07月04日

第一部分：人力資源效能的指標、策略、方法、工具1、什么是人力資源效能（人效）2、移動互聯時代為什么要重視人效3、人效的基本價值觀是什么4、衡量人力資源效能五個常用指標5、人效提升有哪些策略、方法和工具第二部分：組織管控邊界與定崗定編（第一招）1、地產公司組織架構的特點2、集團管控邊界的梳理3、如何確定項目管理模式？4、......

內部控制與企業風險管理 廣州：2026年05月18日

從04年SOX法案誕生到如今內控建設如火如荼，10年的時間讓中國企業經歷了內控從無到有，從困惑到相對成熟，一定程度上幫助企業提高了風險管理能力。然而，無數企業轟轟烈烈的開展內部控制體系建設工作后，留下僅僅是一疊疊內控手冊，并沒有將內控融入日常運營中去，內控工作困難重重。公司已經有了規章制度，建內控還有必要嗎?內控的核心......

流程管理與優化 廣州：2026年05月27日

對于今天的企業而言，擁有低成本的產品、高科技的技術，或者知名的品牌等競爭優勢，已經無法確保企業的強勢地位持續。在快速發展的社會環境及突飛猛進的行業發展中，企業之間的競爭模式已經由“大魚吃小魚”演變成“快魚吃慢魚”。如何提高自身的運作效率、降低內耗，與外部建立良好的互動關系......

新法下企業最優股權方案設計與股權節稅合規籌劃 廣州：2026年05月28日

為保證課程落地效果，強烈建議老板+財務總監+HR共同參加。1:企業老總、股東、財務總監、稅務總監、合同管理、票據管理、法務負責人、財務經理、稅務經理；財務主管、稅務主管等； 2:會計師事務所、稅務師事務所、代理記賬公司和涉稅咨詢顧問公司的負責人；【課程背景】國際形勢風云變幻、經濟內循環啟動，企業再次邁入深度調整期：一方......

人格心理學與企業員工培養 深圳：2026年07月10日

企業中高層管理人員；人力資源部門人員；企業培訓師，職業講師；其他心理學愛好者；課程大綱：一、人格心理學基礎篇健全人格的十大標準完善人格的四種方法人格修煉的案例分析二、員工成長的心理效應皮格馬利翁效應及其現實運用分析門檻效應及其現實運用分析彈簧效應及其現實運用分析霍桑效應及其現實運用分析案例研討：企業中員工成長心理路徑分......

向華為學習：打動客戶的營銷演講 上海：2026年07月10日

1、貫穿體驗式授課理念，確保培訓效果最大化：線上學習：提供課前和課后線上學習視頻，學員可以反復學習及觀摩，更好吸收課程內容；案例體驗：通過案例給學員“替代性”體驗，如文字案例、影音案例、研討分享等；演練體驗：通過演練給學員“親歷性”體驗，如分組和集中演練、點評、PK等；練......