廣州超市管理培訓公開課

全能督導六項技能實戰班 廣州：2026年07月18日

總經理、運營總監、區域經理、督導人員、渠道經理、零售經理、經銷商老板以及有待培養的店長等課程大綱第一項技能：督導角色管理能力一、為什么說“沒有有效的督導，就沒有真正的連鎖”？1、督導的三大義務2、神奇的督導“H理論”二、督導的四大職責1、計劃：制定最佳行動步驟2、組織：制......

連鎖門店精益管理增長班 廣州：2026年07月23日

開場白：內卷時代的破局策略一、內卷時代的商業特征二、精益思想是提升連鎖企業經營效率的唯一法門三、導入精益管理的1618法則：一個信仰，六項能力，十八大工具第一單元：向精益用工要利潤增長一、人效是精益思想對人力資源管理的革命二、招來的人為什么人效低？三、科學招聘人才的人崗匹配度招聘法四、門店兼職工的選育用留的人力資源策略......

單店最佳盈利模型 廣州：2026年07月31日

1、幫助零售管理者掌握最佳單店盈利模型的關鍵技術要點，設計具有快效提升業績的零售提升方案。2、幫助學員深層次解讀《單店最佳盈利模型》技巧點。3、升華零售人才零售運營思維，通過設計《最佳店鋪盈利模型》的方案，為業績的持續快效增長提供核心技術支撐。4、幫助企業快速培養提升業績的零售精銳人才。課程特色此課程顛覆式創新，以店鋪......

從單店到連鎖——連鎖復制模式 廣州：2026年08月01日

第一部分 理念篇：連鎖經營=成功模式+快速復制一、為什么要做連鎖品牌？---連鎖經營成功的商業模式1、滿城盡是連鎖店，無論從超市，酒店、美容、到鐘表、服裝鞋帽，連鎖業態已經滲透到了幾乎所有服務性行業連鎖品牌成為趨勢。連鎖品牌成為資本市場的焦點成功案例：福建體育品牌的成長百麗鞋業的成長擴張2、連鎖經營的九大魅力3、零售連......

區域經理目標推動破局班 廣州：2026年08月04日

【區域經理】大區總監、區域經理、省級經理、城市經理、市場督導等都適合這個課程。【運營經理】運營經理管理8-10家店，與區域經理崗位職責是一樣的。所以，運營部經理主管也適合。【運營總監】運營總監、分公司總、崗位職責與區域經理大部分是重疊的，所以，運營總監也適合這個課程。【老板股東】老板帶領核心股東參訓，同頻落地效果好。企......

金牌店長執行力落地班 廣州：2026年08月12日

第一單元：P-目標分解，目標達成率高動作拆解一、目標總是完不成？計劃總是缺條理？根源在“你憑經驗分解目標”。你知道目標達成率從60%到90%的法寶嗎？1、員工目標缺拆解：零售門店拆解圣現象/餐飲門店拆解靠經驗2、目標分解科學流程：目標分解SOP七步法二、數字化目標分解就完事了嗎？視覺化追蹤的威力......

連鎖運營團隊建設與管理實戰班 廣州：2026年08月15日

企業老板想做大，“后臺”崗位職責不健全制約連鎖擴張，如何建立科學的組織架構？企業老板想建設“后臺”組織體系，但本地招不到理想的督導、企劃、培訓等人才？企業老板有實力不斷開店，但是儲備店長能力不足制約擴張，如何復制人才？企業運營部門功能健全了，門店執行卻出現偏差，如何界定總......

AI實體店業績增長破局班 廣州：2026年08月18日

老板帶隊真的同頻快，落地快！方案一：老板+核心股東、區域經理、企劃、店長；最好老板帶隊店長，全體同頻落地效果最好方案二：老板帶相關主管考察學習，然后導入《AI實體店業績增長破局班》2天內訓項目；或者導入《天地人網方案優化工作坊》。課程收獲1、最大收獲就是：別人教你一張網獲客，我們“全域派”教你天......

超市管理培訓內訓課程

高績效門店銷售與管理 主講：張老師

如何建立系統的門店運營管理規范，為門店的持續贏利奠定基礎？如何對店面營業人員進行系統規劃、科學激勵？如何提升店面營業人員的戰斗力、執行力？如何創造激發顧客購買欲望的購買環境？怎樣規范、提升門店的優質服務水平？怎樣通過銷售過程管理，加強店面營銷力？怎樣加強各個連鎖門店之間的相互溝通與學習？怎樣通過專業的培訓督導，持續提升......

服裝導購實戰技巧 主講：朱老師

一、服務禮儀和觀念1、服裝行業認知2、服裝導購員的角色定位3、職業生涯規劃4、接待顧客的服務禮儀二、專業基本功1、服裝面料保養、洗滌基本知識2、服裝陳列的藝術技巧3、“色戒”之要點4、不同體型的著裝技巧三、成功激發顧客購買動機1、剖析顧客購物8個心理階段2、了解14種顧客類型3、接近顧客的4大方......

金牌店長六項修煉 主講：呂老師

開不開店看老板，賺不賺錢看店長！連鎖行業競爭白熱化的時代，店長就是連鎖門店的秘密武器！● 沒有優秀的店長，門店在激烈的市場競爭中每況愈下● 沒有優秀的店長，企業遭遇擴張瓶頸，眼睜睜坐失市場良機● 沒有優秀的店長，門店員工流失率高，留不住優秀人才● 沒有優秀的店長，門店例會流于形式，不受重視● 沒有優秀的店長，倉庫里庫存......

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