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卓越內(nèi)部培訓(xùn)師修煉--教學(xué)模式與授課技巧 廣州:2026年08月01日
第一章:學(xué)習(xí)特性解析與四種經(jīng)典教學(xué)模式一、 五種學(xué)員類型解析1、感受型學(xué)員特點2、反思型學(xué)員特點3、理論型學(xué)員特點4、實用型學(xué)員特點5、復(fù)合型學(xué)員特點二、體驗式教學(xué)法1、聽覺感受:語言的生動性2、視覺感受:課程的觀賞性3、感覺感受:內(nèi)容的參與性演練:體驗式教學(xué)法應(yīng)用《工作漏洞出在哪?》講師逐一點評、啟發(fā)三、啟發(fā)式教學(xué)法......
共創(chuàng)式培訓(xùn)TTT—內(nèi)部培訓(xùn)師必修課程 深圳:2026年07月10日
第一天一、 開場活動共創(chuàng)1、破冰游戲:九格漫畫;2、工作坊需求和時間安排3、開場活動共創(chuàng)(場域創(chuàng)建、破冰、自我介紹、分組等)4、開場活動總結(jié)二、 共創(chuàng)式培訓(xùn)介紹1、共創(chuàng)式培訓(xùn)起源和理念;2、共創(chuàng)式培訓(xùn)-6C模型3、共創(chuàng)式培訓(xùn)案例分享、小組討論;4、共創(chuàng)式培訓(xùn)的特點三、 賦能活動共創(chuàng)1、賦能活動體驗(游戲體驗、小組討論)......
進出口海關(guān)新政與法律法規(guī)解讀暨企業(yè)海關(guān)事務(wù)內(nèi)部培訓(xùn)師 深圳:2026年08月17日
一、概要篇(解讀海關(guān)最新政策,分析海關(guān)通關(guān)、加貿(mào)、稽查發(fā)展趨勢,幫助企業(yè)全面建立海關(guān)政策法規(guī)培訓(xùn)管理制度)1、企業(yè)海關(guān)法律法規(guī)培訓(xùn)的必要性2、企業(yè)海關(guān)法律法規(guī)培訓(xùn)制度3、海關(guān)法律法規(guī)體系介紹4、當(dāng)前海關(guān)通關(guān)一體化發(fā)展趨勢(兩個中心、單一窗口)5、當(dāng)前通關(guān)一體化下的海關(guān)稽查趨勢6、當(dāng)前海關(guān)加貿(mào)一體化發(fā)展趨勢7、最新海關(guān)新......
TTT企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師綜合能力提升 深圳:2026年08月21日
1、運用講解技術(shù),提高講解的條理性和生動性2、學(xué)習(xí)幾種常用的互動技巧,提高學(xué)員參與度和學(xué)習(xí)效果3、掌握課程導(dǎo)入與收尾的技巧,4、克服公眾表達緊張情緒5、掌握課程設(shè)計的流程學(xué)習(xí)對象:HR、技術(shù)骨干、企業(yè)管理人員課程大綱第1天上午 9:00-12:00企業(yè)為什么做培訓(xùn)?為什么我的課程不受學(xué)員歡迎?一、理解企業(yè)培訓(xùn)1、企業(yè)培......
PDCA循環(huán):達成結(jié)果,持續(xù)改善 上海:2026年09月09日
任何希望更有效率和更有效果地完成工作任務(wù)的職場人士課程大綱:第一章:認(rèn)識PDCA循環(huán)我們要管理些什么?PDCA的由來PDCA的意義與步驟PDCA的優(yōu)點與特點任務(wù)管理的PDCA流程第二章:首先設(shè)定目標(biāo)認(rèn)識目的(Objective)與目標(biāo)(Goal)制定目標(biāo)的SMART原則未來十年的我:設(shè)定個人的人生目標(biāo)設(shè)立目標(biāo)的步驟目標(biāo)......
MTP中層管理者核心管理技能 上海:2026年09月03日
一、管理與角色認(rèn)知1、管理目的及概念(1)管理的目的、管理是一切組織的根本(2)管理五要素、管理是組織行為的優(yōu)化與提升(3)關(guān)注事VS 關(guān)注人、管控vs激勵2、組織行為理論(1)個人行為vs組織績效(2)個體行為轉(zhuǎn)變團隊行為(3)行為、環(huán)境和個體三要素的相互作用3、討論:如何理解個體行為轉(zhuǎn)換團體行為4、工具:冰山理論5......
