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STT企業培訓師技能全面提升 廣州:2026年06月05日
一、基于崗位任務的教學學習內容:1、崗位任務VS 能力素質模型:基于任務的學習強調用以致學,而能力素質模型的教學基于學以致用。2、確定典型崗位任務:找到企業關鍵重要崗位,窮盡獨立,生成典型工作任務列表3、定義最佳實踐:分解典型工作任務,制定任務目標,得出關鍵動作及描述4、確定綜合學習方案:根據關鍵動作及能力穩定點要求,......
TTT企業培訓師的五維提升與修煉 廣州:2026年07月02日
提升內部講師形象、精神風貌專業度,樹立積極正向的培訓心態與素養;提升課程開發與設計能力;掌握企業培訓師的教學互動技巧,靈活應用多種引導模式,讓學員投入并樂意學習;隨課程贈送培訓師速成資料;授課方式:本課程通過專業理論、課程設計、培訓方式、實用技巧的講授,經研討、練習、演練等形式多樣的互動教學來幫助學員理解、觀摩并掌握講......
TTT企業培訓師培訓課 廣州:2026年07月10日
專職/兼職培訓師(咨詢師)、培訓決策者(企業中高層)、培訓管理者(HR經理、各部門負責人等)、培訓實施者(企業內部培訓師、培訓專員等)、培訓需求者(學習型企業、學習型個人)、培訓興趣者(希望迅速成長為企業培訓師的人員)備注:同一企業參加人數超過10人以上建議引入企業內部培訓,根據企業實際情況專業定制課程,培訓成果更有效......
TTT企業培訓師(Train The Trainer) 深圳:2026年07月08日
學員成功完成本課程后,可獲培訓結業證書。課程大綱:第一天 認識培訓和臺上表現技能訓練一、介紹活動:我是誰?介紹活動:我是誰培訓開場白的四要素三分鐘演練及點評二、培訓與培訓師的理解認識培訓什么是培訓師的關鍵 10 大技能三、成人學習的特點成人學習的特點學習金字塔思維導圖四、培訓師專業臺上表達技巧如何開場與破冰專業手勢運用......
民法典時代企業合同法律操作實務與應對策略 北京:2026年07月11日
概述:民法典合同編立法概況第一部分、一般規定與合同的訂立一、合同相對性如何理解二、無名合同之法律適用三、要約邀請之認定標準四、要約與承諾內容一致五、電子合同成立與砍單六、預約合同之效力認定七、格式條款規則 1、格式條款訂入規則 2、格式條款無效認定 3、格式條款解釋規則八、懸賞廣告九、企業締約風險防范1、締約對象選擇 ......
新時代績效與薪酬創新管理 廣州:2026年06月29日
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