廈門企業(yè)高管培訓公開課

外籍人士及企業(yè)高管、高收入人群的個人所得稅籌劃管理及CRS應對策略專題精講 上海：2026年08月26日

企業(yè)財務、稅務總監(jiān)及經(jīng)理人力資源經(jīng)理、薪酬經(jīng)理企業(yè)總經(jīng)理、及其他高管人員課程內(nèi)容第一模塊：個人所得稅稽查與征管改革的新動向一、新個稅法稅改，個人所得稅的必須注意的基本概念風險解析1、居民個人與非居民個人的認定規(guī)則2、實行綜合征稅，調整稅率結構、年度申報3、提高綜合所得基本減除費用標準4、設立專項附加扣除二、金稅三期下，......

《企業(yè)高管的財務管理》 上海：2026年09月09日

第一單元：企業(yè)及其利益方以法律視角描述企業(yè)及利益方的關系，闡明企業(yè)編制三套不同財務報告的必要性。第二單元：企業(yè)與管理業(yè)務管理與財務管理乃相互獨立，相互依存的關系，定義兩大報表與企業(yè)管理的關系。第三單元：決策的經(jīng)濟后果經(jīng)營決策、投資決策、融資決策與股利決策，決策被執(zhí)行后會反映至財報，投資者利用財報再行決策，企業(yè)因此而受影......

企業(yè)高管（含港澳臺人士）、外籍、外派人士個人所得稅涉稅風險分析及稅收籌劃 上海：2026年09月09日

模塊一：高管 / 董事、高收入人群的稅務籌劃一、國內(nèi)避稅地個人所得稅籌劃二、境外支付工資個人所得稅籌劃三、警惕一些違規(guī)的個稅籌劃1、通過買保險退?；I劃2、通過海外避稅地公司籌劃3、通過虛開發(fā)票套取現(xiàn)金籌劃4、通過境內(nèi)避稅地籌劃風險四、18大之后個人所得稅最新政策及改革趨勢綜論五、年度至今頒布的個人所得稅最新政策及影響1......

企業(yè)高管（含港澳臺人士）、外籍、外派人士個人所得稅涉稅風險分析及稅收籌劃 北京：2026年09月03日

您是否遇到以下問題：外籍員工納稅義務的判斷（外籍人士五年規(guī)則的含義）？；外籍員工薪酬免稅項目有哪些？外籍員工薪酬所得稅如何核算？如何劃分來源于中國和境外的所得以取得整體節(jié)稅效果？按《國家稅務總局關于開展2015年稅收專項檢查工作的通知》（稅總發(fā)〔2015〕25號），高收入者個人所得稅又進入了指導性檢查項目。按《推進稅務......

企業(yè)勞動用工與全流程風險防控 北京：2026年07月09日

第一部分：勞動用工常見模型解析一、用工操作流程指引篇：1、如何界定退休人員與勞動關系？2、退休人員工作中受傷是否認定工傷？如何規(guī)避工傷的風險？3、退休人員在工作過程中，造成第三方損害的，如何處理？4、簽了勞務協(xié)議，一定不是勞動關系嗎？5、借調與勞務派遣怎么區(qū)分？6、借調人員的勞動關系，究竟屬于誰？7、區(qū)分業(yè)務外包與勞務......

薪酬設計手把手實戰(zhàn)訓練 北京：2026年07月11日

學員在接受薪酬體系建設項目管理訓練后，可以獨立開展本企業(yè)薪酬體系建設項目，快速成長為技術型人力資源專業(yè)人士！課程收益：學習薪酬體系建設項目管理流程；體驗薪酬體系建設項目管理流程各關鍵環(huán)節(jié)操作技巧；實際上手操作薪酬體系建設過程中所有表格及相關技巧。課程大綱：薪酬設計的流程進行前期準備訓練召開項目啟動會訓練設計崗位評估要素......