福州合同管理培訓(xùn)公開(kāi)課

《民法典合同編司法解釋》下合同管理暨法務(wù)合規(guī)內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)一體化與合規(guī)管理體系建設(shè)專題研修班 廈門(mén)：2026年08月26日

各國(guó)有企事業(yè)單位主管領(lǐng)導(dǎo)、總法律顧問(wèn)、法律事務(wù)部、法務(wù)審計(jì)部、法務(wù)合規(guī)部、合規(guī)管理部、風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)部、風(fēng)險(xiǎn)控制部、審計(jì)監(jiān)察部、紀(jì)檢審計(jì)部、紀(jì)檢監(jiān)察部、企業(yè)管理部、合同管理部、綜合部、招標(biāo)采購(gòu)部等法務(wù)相關(guān)人員。課程大綱：一、《民法典新合同司法解釋》下合同管理與操作實(shí)務(wù)1.《民法典新合同司法解釋》：一般規(guī)定、合同成立2.《民法......

穿透式監(jiān)管下國(guó)企法務(wù)、合規(guī)、內(nèi)控、風(fēng)險(xiǎn)、審計(jì)一體化構(gòu)建實(shí)務(wù)暨國(guó)企經(jīng)營(yíng)合規(guī)管理、合同管理與違規(guī)經(jīng)營(yíng)責(zé)任追究高級(jí)研討班 廈門(mén)：2026年09月02日

國(guó)資委于2025年底發(fā)布了《中央企業(yè)違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資責(zé)任追究實(shí)施辦法》，并于2026年1月1日正式實(shí)施。同時(shí)國(guó)資委在2025年初發(fā)布加強(qiáng)穿透式內(nèi)控監(jiān)管的文件，包括數(shù)據(jù)穿透，業(yè)務(wù)穿透和責(zé)任穿透，責(zé)任穿透與違規(guī)經(jīng)營(yíng)責(zé)任追究相互匹配，體現(xiàn)了內(nèi)控的要求在逐步加強(qiáng)，走深走實(shí)。如何響應(yīng)國(guó)資委要求，整合資源，做到穿透式監(jiān)管和責(zé)任穿透？另......

采購(gòu)必備的訂單合同管理與風(fēng)險(xiǎn)防范 蘇州：2026年07月09日

第一模塊 詢價(jià)Enquiry1．招標(biāo)與談判2．詢價(jià)四種基本的方法第二模塊 報(bào)價(jià)/比價(jià)/議價(jià)1．接受報(bào)價(jià)的原則2．比價(jià)3．比價(jià)與議價(jià)的法律意義4．價(jià)格談判的技巧5．單一采購(gòu)還是多方采購(gòu)第三模塊 供應(yīng)商的定價(jià)決策1．定價(jià)方法2．修訂價(jià)格3．制定價(jià)格策略4．采購(gòu)價(jià)格的不同種類第四模塊 數(shù)量確定1．經(jīng)濟(jì)批量2．訂購(gòu)點(diǎn)與相關(guān)庫(kù)存......

企業(yè)招標(biāo)采購(gòu)與合同管理 蘇州：2026年07月10日

一：正確認(rèn)識(shí)招標(biāo)采購(gòu)1、正確理解采購(gòu)的定義2、招標(biāo)在采購(gòu)中的地位3、招標(biāo)采購(gòu)的是非功過(guò)4、招標(biāo)采購(gòu)的初心5、國(guó)企、外企、民企的招標(biāo)有何不同6、不同采購(gòu)方法對(duì)比7、招標(biāo)采購(gòu)的基本流程8、招標(biāo)采購(gòu)的適用條件9、招標(biāo)采購(gòu)的主要任務(wù)二．企業(yè)招標(biāo)的頂層設(shè)計(jì)1、企業(yè)招標(biāo)采購(gòu)的現(xiàn)狀2、采購(gòu)系統(tǒng)的頂層設(shè)計(jì)3、采購(gòu)戰(zhàn)略的制定4、多、快、......

卓越班組長(zhǎng)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 上海：2026年07月29日

第一站：班組長(zhǎng)的角色認(rèn)知1．班組長(zhǎng)的地位和使命2．班組長(zhǎng)的具體職責(zé)3．班組長(zhǎng)的素質(zhì)要求4．從員工到班組長(zhǎng)管理角色的轉(zhuǎn)變5．從技術(shù)型人才到管理型人才案例分享：足球天才馬拉多納的角色認(rèn)知6．確定轉(zhuǎn)變的類型，從而理解你所面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。7．班組長(zhǎng)的三種心態(tài)：改變？&適應(yīng)？&走人？案例破冰：黃班長(zhǎng)心態(tài)困惑？8......

HR智能體實(shí)戰(zhàn)營(yíng)：從0-1搭建六大模塊數(shù)字員工 上海：2026年07月10日

第一章、認(rèn)知重塑 —AI 從“聊天工具”到“數(shù)字員工”的技術(shù)迭代一.HR 必須掌握的 AI 技術(shù)全景圖譜1. 大模型 LLM —智能體 Agent —AI 編程 Vibe Coding—OpenClaw二.AI 如何重塑 H......