福州納稅服務(wù)培訓(xùn)公開課

房地產(chǎn)行業(yè)項目清盤后土地增值稅清算重點難點問題全方位解析與鑒證 福州：2026年07月31日

第一節(jié)：土地增值稅清算條件與清算單位的確認1、土地增值稅清算的條件：⑴ 如何理解國稅發(fā)[2006]187號文件中“竣工”、“銷售85%”、“取得預(yù)售許可證滿三年”的含義。2、土地增值稅的“清算單位”：⑴ 如何理解&ldquo......

智慧稅務(wù)時代企業(yè)稅收風(fēng)險預(yù)警應(yīng)對稽查案例分析與稅企爭議處理專題班 廈門：2026年07月03日

自2021年中辦、國辦下發(fā)《關(guān)于進一步深化稅收征管改革的意見》以來，曝光的稅務(wù)案件層出不窮，大數(shù)據(jù)查稅的威力正逐漸顯現(xiàn)。伴隨著金稅四期的上線和數(shù)電發(fā)票試點深入，以及稅務(wù)機關(guān)獲取納稅人信息技術(shù)手段的不斷強化，納稅人的稅務(wù)風(fēng)險暴露的機會越來越大。企業(yè)經(jīng)常會遇到稅收風(fēng)險預(yù)警提示，應(yīng)如何應(yīng)對以化解風(fēng)險？防范稅務(wù)風(fēng)險的方法是熟悉......

《老板財稅通》 廈門：2026年07月11日

董事長、總經(jīng)理、總裁、家族企業(yè)成員、中高層管理人員等課程大綱模塊一、 面向智能+的企業(yè)戰(zhàn)略與組織系統(tǒng)智能+如何影響企業(yè)經(jīng)營與競爭？企業(yè)戰(zhàn)略如何適應(yīng)環(huán)境變化？創(chuàng)新、效率、共生組織系統(tǒng)如何有效支持戰(zhàn)略？人才：從二代接班到智能+人才模型創(chuàng)新、變革、奮斗者企業(yè)文化成果：智能+技術(shù)應(yīng)用方案智能+時代企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型升級方案智能+時代......

2026年稅收新政解讀與以數(shù)治稅下企業(yè)稅收風(fēng)險防范 廈門：2026年07月24日

2026 年是我國稅收法治化與征管智能化雙重升級的關(guān)鍵之年。開年以來，兩項核心變革正在深刻改變企業(yè)的稅務(wù)生存環(huán)境：一是《增值稅法》正式落地實施，二是金稅四期、數(shù)電票全面普及。本次培訓(xùn)正是在這樣的背景下，為幫助企業(yè)準(zhǔn)確把握 2026 年稅收新政核心變化、快速適應(yīng)“以數(shù)治稅”監(jiān)管要求、系統(tǒng)性提升風(fēng)險......

部門經(jīng)理提升班——經(jīng)理的用人與辦事能力 廣州：2026年08月21日

第一章：識人用人模塊一、人員的招聘和篩選方法1、根據(jù)公司的發(fā)展情況作部門增/減員計劃2、配合公司的人力招聘流程，做好部門的招聘計劃模塊二、管理者如何“用人”？1、 什么樣的人可用、用什么樣的人、用人原則思考2、 重視新人、輪崗的重要性模塊三、職業(yè)生涯規(guī)劃與留住人才策略1、 個人與企業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)......

構(gòu)建和諧的員工關(guān)系 上海：2026年07月02日

【第一天上午】一、員工關(guān)系中的情、理、法目的：了解員工關(guān)系管理不僅是法律層面的東西，從新勞動合同法頒布后引起的種種反應(yīng)，更深地思考除了法律外，企業(yè)的員工關(guān)系管理缺失了什么。1、員工關(guān)系管理僅僅是勞資法的問題嗎？2、反思勞動合同法頒布后的各種反應(yīng)3、員工關(guān)系管理中涵蓋了哪些法律以外的東西4、部門經(jīng)理是員工關(guān)系管理的主要負......