無錫財稅設計培訓公開課

“以數治稅”嚴監控下企業稅務合規策略 無錫：2026年07月29日

財務總監、各級財務主管、財務經理、財務經辦人員和其他業務管理人員課程大綱第一講：以數治稅背景下財稅合規形勢政策解讀1、金稅四期+數電發票背景下對企業帶來那些影響？2、不容忽視的“信用+風險”納稅信用體系3、上海、四川、重慶“確認式申報”的實施給企業稅務監管模式帶來什么質的......

稅務“倒查”背景下的稽查典型案例分析與規避策略 無錫：2026年08月06日

一、2025 年稽查形勢分析1.2025年稅務稽查重點2.“稅務倒查N年”是否真的存在二、為什么你會“被立案稽查”?1. 稅務稽查選案機制解讀2.財務報表中的部分數據如何成為稽查選案線索的存貨余額異常成為稽查選案的線索:案例1:建材類商貿企業的“銷進不匹配&r......

稅務謀略與稅務規劃 無錫：2026年08月21日

明確企業和涉稅人員風險，提出針對應對方案，有效保護企業與涉稅崗位自身的利益；明確稅務稽查的應對策略，建立稽查應對程序，以降低風險，控制支出；明確當稅務危機來臨時，如何有效的化解危機，以達到平衡風險的目的；明確如何在稅務行政復議與訴訟時把握主動權，以爭取企業的合法利益最大化；明確不同避稅工具靈活運用的方法，稅務&ldqu......

商業合規觀察：深入業務的節稅模型設計 無錫：2026年09月10日

第一部分、認知-對合規節稅的理解1、如何理解”合規節稅"?“合規"與"節稅"究竟該怎么去解讀?2、對合規節稅的四個普遍誤區:洼地、個獨、工資拆分、靈活用工3、"形式合規"存在的原因第二部分、工具-與節稅相關的基礎手段1、“洼......

薪酬體系建設與管理 北京：2026年09月01日

老板、總經理、人事經理、薪酬專員、企業高層管理者、人事工作者課程大綱：模塊一：人力資源管理模型人力資源模型與財務模型模塊二：薪酬管理的位置1.首要的和關鍵的合同關系2.與其它人力資源管理工具結合模塊三：薪酬管理工作目標1.建立薪酬設計制度2.建立合理的薪資管理制度3.合理支付薪酬4.進行成本測算5.分析企業競爭6.協調......

銷售需求預測與生產計劃管理 上海：2026年08月21日

廠長、生產經理、工程經理、質量經理、采購經理及生產管理人員等課程大綱：一、運作流程圖分析1．企業運作流程簡析2．價值流分析案例來自：豐田、可口可樂等二、需求管理與銷售預測1．需求管理初步2．銷售預測必須考慮的八大因素3．滾動銷售預測與預測誤差分析三、庫存控制的幾個關鍵模型1．庫存控制的目的與內容2．影響庫存水準的主要因......