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非人力資源主管的人力資源管理 南京:2026年08月06日
培訓結業證書課程大綱:一、什么是人力資源管理二、人力資源規劃案例分享(一)人力資源規劃概述(二)人力資源供需預測(三)人力資源供需平衡三、工作分析案例分享(一)什么是工作分析(二)讀懂工作說明書四、企業招聘管理(一)外部招聘與配置的基本流程(二)內部招聘的方法五、企業培訓管理案例分享(一)什么是培訓(二)如何做好新員工......
化抱怨為行動——基于教練的輔導技術 無錫:2026年07月29日
一、樹立輔導的愿望管理者的角色輔導的價值教練式輔導的成功原則單元小結二、教練式輔導流程化解報怨的情緒建立互信的合作關系探索抱怨背后的正向動機聚焦于正向可控的目標澄清事實與判斷擴展思維空間指導與建議形成實現目標的方案專注于當下的行動強化行動意愿單元小結三、輔導的實踐績效面談的輔導團隊輔導員工長期輔導單元小結四、總結與行動......
Office達人—EXCEL高效制作技巧 無錫:2026年09月11日
對完美、高效地完成工作有積極追求,需要經常使用Excel的各類人員,尤其是從事行政、人力資源、銷售、市場營銷、財務管理和項目管理的人士。課程收益知曉Excel表格的規范化及處理技巧學會重要函數如COUNTIFS多條件計數/SUMIFS多條件求和/IF多條件嵌套判斷/VLOOKUP查值能夠使用數據分析利器:數據透視表,制......
有效的問題分析與問題解決 蘇州:2026年07月01日
第一天 9:00-16:30一 正本清源-形勢與問題通過分蛋糕游戲感悟和掌握幾種不同問題分析的思維技巧1 復雜問題分解思維技巧2 借鑒思維技巧3 清零思維技巧4 有效解決問題的團隊和問題意識? 誰來解決問題;單干還是團隊;領導還是當事人二 解決問題的高級思維流程1 8D2 走向卓越的六步法三 把握現狀,找出問題癥結-形......
經營型管理者的商業敏銳度工作坊 深圳:2026年07月31日
1. 了解除了具體的業務工作和事務性的管理工作,如何將重心轉移到了戰略的規劃和促進組織層面的協同。掌握從組織全局出發,通盤考慮企業的商業模式、經營方向、各部門的關系,并制定出關鍵戰略、財務目標和戰略優先級。2. 了解塑造商業模式、理解戰略目標的內在邏輯、促進跨部門協同、全局化思維以開拓新地區市場等方面。3. 隨著經營管......
稅務會計差異分析與實務應用 深圳:2026年08月25日
通過系統性財稅培訓體系和全方位會員服務機制,為企業提供系統財務能力提升的專屬平臺。作為一門稅務精品課程,《稅務會計差異分析與實務應用》一直以來都是的精品課程,已經在全國開設超過30場公開課,學員反響熱烈。課程特邀稅務專家,針對財務會計與稅務會計差異進行分析,從不同層面分析兩者之間的異同,為企業財務會計,稅務會計做好日常......
