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無錫商務(wù)演示培訓(xùn) - 名課堂

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無錫商務(wù)演示培訓(xùn)

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無錫商務(wù)演示培訓(xùn)公開課

商務(wù)演示心理學(xué) 蘇州:2026年07月02日

引言 提升商務(wù)演示能力的環(huán)境與背景信息化對商務(wù)演示的新挑戰(zhàn)游戲:算數(shù)測試商務(wù)演示的用途與目標(biāo)如何設(shè)計商務(wù)演示Lesson #1 聽眾心理商務(wù)演示的對象是聽眾的大腦聽眾大腦的認(rèn)知特點與規(guī)律策略1:打動聽眾的理性從聽眾利益出發(fā)案例分析策略2:打動聽眾的感性行為心理測試:人們?nèi)绾螞Q策和行為人的行為受感覺影響Lesson #2......

職業(yè)經(jīng)理人的商務(wù)演示心理學(xué) 蘇州:2026年07月10日

1 了解人性的規(guī)律,理解影響和改變聽眾的心理學(xué)原理2 學(xué)會換位思考,從聽眾需要的角度準(zhǔn)備演示內(nèi)容、素材并設(shè)計演示流程3 掌握引發(fā)聽眾興趣的基本技巧4 掌握引發(fā)聽眾興趣的基本技巧5 掌握制作打動人心的PPT的技巧6 掌握演說中的非語言技巧7 學(xué)會搜集和管理演示所需素材8 學(xué)會應(yīng)對演說時的緊張及其他情緒課程大綱:引言 提升......

超強說服力商務(wù)演示 上海:2026年07月21日

需要用商務(wù)演示(PPT應(yīng)用)的人員,要求參訓(xùn)學(xué)員有PPT有一定PPT應(yīng)用基礎(chǔ),25人為宜。課程特點1.實用性強,演示的規(guī)范原則極具指導(dǎo)意義和可實現(xiàn)性,即學(xué)即用;2.針對性強,針對職場演示者,以改善表現(xiàn)力、提升說服力為目標(biāo);3.立竿見影,培訓(xùn)后即刻改善,述職匯報讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,提案展示讓客戶喜歡;4.后續(xù)支援,指導(dǎo)企業(yè)的演示......

TTT三階-商務(wù)演示與演說心理學(xué) 上海:2026年07月29日

企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師 ;需要做培訓(xùn)的管理者;商務(wù)演講者。【課程安排】單元一:引言——提升商務(wù)演示能力的環(huán)境與背景信息化對商務(wù)演示的新挑戰(zhàn)商務(wù)演示的用途與目標(biāo)如何設(shè)計商務(wù)演示單元二:聽眾心理商務(wù)演示的對象是聽眾的大腦聽眾大腦的認(rèn)知特點與規(guī)律策略1:打動聽眾的理性從聽眾利益出發(fā)案例分析策略2:打動聽眾的感......

預(yù)算管理難點與瓶頸突破 上海:2026年07月28日

一、反思預(yù)算本質(zhì),做預(yù)算更是做管理預(yù)算目標(biāo)- 如何將預(yù)算目標(biāo)與企業(yè)長期發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)、經(jīng)營目標(biāo)結(jié)合?- 如何制定預(yù)算目標(biāo),才不會將其定得過高或過低而與實際脫軌?預(yù)算編制- 預(yù)算編制應(yīng)選擇怎樣的參考標(biāo)準(zhǔn)較為合適:經(jīng)驗估值?歷史數(shù)據(jù)?其他?- 預(yù)算編制體系應(yīng)采取哪種方式較好:自上而下?自下而上?上下結(jié)合?- 預(yù)算編制耗時過長......

供應(yīng)鏈高階研修班——運營設(shè)計與供應(yīng)鏈管理 深圳:2026年07月18日

當(dāng)前我們正處在一個充滿變革和挑戰(zhàn)的時期,全球經(jīng)濟正經(jīng)歷著復(fù)雜的演變,全球治理體系離散化、世界經(jīng)濟“再全球化”、產(chǎn)業(yè)政策主流化、全球經(jīng)濟發(fā)展低碳化,造成了企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境和運作變得愈加復(fù)雜。因此,面對競爭,越來越多的跨國企業(yè)和國內(nèi)公司都在尋求構(gòu)建起屬于自己的全球化供應(yīng)鏈運作、國際貿(mào)易和運營管理策略,......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

熱點城市導(dǎo)航

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張雁濱-企業(yè)培訓(xùn)師
張雁濱老師

素質(zhì)重塑創(chuàng)始人、接受過國際教練聯(lián)合會(ICF)認(rèn)證的訓(xùn)練,獲得專業(yè)教練資格,接受過NLP國際專業(yè)及格...

李皓明-企業(yè)培訓(xùn)師
李皓明老師

李皓明老師 職場效能提升專家 12年團隊管理與項目管理實戰(zhàn)經(jīng)驗 10年企業(yè)大學(xué)與人才培養(yǎng)體系建設(shè)實戰(zhàn)...