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蘇州問題分析培訓(xùn)

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蘇州問題分析培訓(xùn)公開課

問題分析與決策制定技巧 蘇州:2026年05月28日

職場人士中基層管理者培訓(xùn)內(nèi)容:第一模塊:問題解決的四大步驟(思考、分析的過程)認(rèn)識解決問題的常見思維誤區(qū),改觀問題解決的四大步驟解決問題的常見思考習(xí)慣以及陷阱問題解決的四大步驟概要理解問題解決的四大步驟的基礎(chǔ)與方法What 如何明確問題Where 如何分解問題Why 找到本質(zhì)核心的原因How 推導(dǎo)出有針對性的解決方案學(xué)......

有效的問題分析與問題解決 蘇州:2026年05月29日

開會的時候,各自有各自的想法,難以達(dá)成共識,要么是無味的爭吵,要么是看誰壓得過誰,最后得結(jié)果是“三個臭皮匠,頂不上一個諸葛亮”,你會怎么辦?開會的時候,立場不同的人并不見得就是為了維護(hù)他的利益而做選擇,更多的是基于他所掌握的“片面”信息而做出的“相對合理&rd......

現(xiàn)場質(zhì)量問題分析與解決(2天) 蘇州:2026年06月01日

使學(xué)員了解問題的定義,激發(fā)管理過程中的問題意識。學(xué)會運用改進(jìn)活動的過程和主要技術(shù)工具,結(jié)構(gòu)化的解決實際問題提升解決生產(chǎn)現(xiàn)場問題的能力,在實際運作中,使公司能快速提升勞動生產(chǎn)率,減少庫存和在制品,縮短交期和降低成本等。培訓(xùn)對象適用于企業(yè)現(xiàn)場管理者、生產(chǎn)工程師、質(zhì)量工程師、質(zhì)量從業(yè)人員、工藝工程師等培訓(xùn)大綱? 什么是問題意......

供應(yīng)鏈問題分析與解決實戰(zhàn)訓(xùn)練 蘇州:2026年06月01日

理解企業(yè)發(fā)展環(huán)境的變化學(xué)會使用供應(yīng)鏈分析與解決問題的整體思路根據(jù)不同的供應(yīng)鏈模型、掌握解決供應(yīng)鏈難點的邏輯圖了解生產(chǎn)管理系統(tǒng)原理,以市場需求為導(dǎo)向,制訂合理的供應(yīng)鏈策略,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,更加有效地進(jìn)行生產(chǎn)組織平衡外部顧客滿意和內(nèi)部成本控制,提高制造資源(人、機(jī)、物)利用效率培訓(xùn)對象制造型企業(yè)的廠長;供應(yīng)鏈總監(jiān);供應(yīng)鏈&......

物流網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃及優(yōu)化 上海:2026年06月11日

通過兩天系統(tǒng)性的介紹和經(jīng)驗分享交流,您將在以下幾個方面有所收獲:系統(tǒng)了解物流網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃的思路和方法學(xué)習(xí)如何開展一個物流網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃項目基本掌握物流網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃的內(nèi)在規(guī)律和關(guān)鍵技能了解不同行業(yè)、公司的物網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化方法和思路課程對象物流供應(yīng)鏈的規(guī)劃、管理、優(yōu)化、咨詢等專業(yè)管理人員,對物流規(guī)劃感興趣的供應(yīng)鏈相關(guān)從業(yè)者(生產(chǎn)、采購、計劃等......

新會計法+新公司法+金四下財稅合規(guī)賬務(wù)清理 北京:2026年05月15日

企業(yè)負(fù)責(zé)人、財務(wù)總監(jiān)、采購總監(jiān)、銷售總監(jiān)等等課程大綱思維導(dǎo)入:案例互動:影響選擇的三大要素第一模塊:企業(yè)財稅合規(guī)必將是大勢所趨1、《會計職業(yè)道德規(guī)范》悄然修訂帶來的會計職業(yè)定位變遷2、新《公司法》:從頂層架構(gòu)夯實財稅合規(guī)的土壤3、新《會計法》:加大對財稅違規(guī)行為的處罰力度4、金稅四期的擴(kuò)展必將帶來數(shù)據(jù)治理下的業(yè)務(wù)信息透......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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曾慶學(xué)-企業(yè)培訓(xùn)師
曾慶學(xué)老師

湖北民營經(jīng)濟(jì)研究院專家委員會首席專家,中國人力資源管理大獎評審專家,中國人力資源協(xié)會理事,北京大學(xué)高...

林恩-企業(yè)培訓(xùn)師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,國內(nèi)著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協(xié)會專家組...