蘇州安全管理培訓(xùn)公開(kāi)課

現(xiàn)場(chǎng)安全管理技能實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 蘇州：2026年07月07日

企業(yè)生產(chǎn)管理人員、班組長(zhǎng)、車間主任、生產(chǎn)部經(jīng)理、安全主管等和現(xiàn)場(chǎng)安全管理相關(guān)的人員課程大綱：一，安全管理基礎(chǔ)知識(shí)：l 安全管理發(fā)展歷史l 世界先進(jìn)安全管理方法簡(jiǎn)介l 事故產(chǎn)生的根本原因l 安全管理基本方法二，如何建立各級(jí)主管安全責(zé)任制-解決現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度方面缺陷的方法：l 安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立與實(shí)施l 安全管理獎(jiǎng)懲制......

新質(zhì)生產(chǎn)力賦能危大工程安全管理暨人工智能創(chuàng)新應(yīng)用與效能提升專題培訓(xùn)班 蘇州：2026年07月10日

各建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督主管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員；各建設(shè)單位主要安全負(fù)責(zé)人、技術(shù)、安全、法務(wù)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人員、專職安全生產(chǎn)管理人員；監(jiān)理單位項(xiàng)目總監(jiān)和安全監(jiān)理工程師;設(shè)計(jì)院總工程師、技術(shù)、安全、法務(wù)負(fù)責(zé)人等。課程大綱(一)自然語(yǔ)言模型交互的方法技巧1.大語(yǔ)言模型交互的基本邏輯(結(jié)合危大工程安全管理場(chǎng)景解)；2.與模型交互的方......

建立健全安全責(zé)任制、深化落實(shí)雙重預(yù)防機(jī)制、加強(qiáng)消防安全管理專項(xiàng)知識(shí)暨AI賦能安全生產(chǎn)管理研修班 蘇州：2026年07月16日

各行業(yè)企事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員；有關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)、社團(tuán)組織應(yīng)急與安全管理人員；政府行業(yè)主管部門及應(yīng)急管理部門相關(guān)人員。培訓(xùn)內(nèi)容一）‌法律法規(guī)與政策規(guī)范解讀‌1、法律法規(guī)‌《安全生產(chǎn)法》《刑法修正案（十一）》《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急條例》2、標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)&......

高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)&承包商施工安全管理 蘇州：2026年07月16日

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、安全管理人員、基層班組長(zhǎng)等課程目標(biāo)1.提升承包商安全管理的責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)2.熟悉承包商安全管理的流程3.掌握施工現(xiàn)場(chǎng)高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)的安全監(jiān)督管理要點(diǎn)課程大綱?第一部分：承包商安全管理的責(zé)任意識(shí)1-1 案例：江蘇德橋倉(cāng)儲(chǔ)有限公司“4·22”較大火災(zāi)事故1-2 施工安全管理的職......

產(chǎn)品精度問(wèn)題分析與解決 上海：2026年09月07日

管理層困擾：小批量甚至量產(chǎn)后出現(xiàn)批量尺寸超差解決問(wèn)題靠經(jīng)驗(yàn)，無(wú)法根治問(wèn)題市場(chǎng)逼迫制造成本下降問(wèn)題分析思路各持己見(jiàn)，部門墻堅(jiān)固，無(wú)法形成合力設(shè)計(jì)方面困擾：公差過(guò)嚴(yán)導(dǎo)致浪費(fèi)制造資源（成本），甚至有不承載任何功能的尺寸公差太松導(dǎo)致產(chǎn)品功能失效，甚至關(guān)鍵功能沒(méi)有標(biāo)注尺寸產(chǎn)品驗(yàn)證過(guò)分依靠實(shí)物產(chǎn)品試錯(cuò)（匱乏理論驗(yàn)證工具）同一零件有......

戰(zhàn)略解碼與執(zhí)行 上海：2026年07月15日

一、課程導(dǎo)入1、破冰及游戲感悟2、故事：一個(gè)典故和一次戰(zhàn)役啟示：對(duì)管理者來(lái)講，方向比努力重要，路徑比資源重要二、為什么“目標(biāo)本身就是不合理的”？1、你能清晰描述出自己的“目標(biāo)”嗎？2、好目標(biāo)的三大要素目標(biāo)不是數(shù)據(jù)，是人們內(nèi)心的自我承諾和激勵(lì)3、好目標(biāo)的三大特征4、組織目標(biāo)......